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標(biāo)簽： 公積金
東莞：最低工資者個(gè)人免繳公積金
2017-06-06 08:00:01
無(wú)憂(yōu)保
東莞：最低工資者個(gè)人免繳公積金摘自——“廣州日?qǐng)?bào)”2007-11-1所有的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位及社團(tuán)組織須為連續(xù)工作一年的職工繳納住房公積金，其存繳比例在員工本人上一年度月平均工資的5%到20%內(nèi)，領(lǐng)取最低工資的員工個(gè)人可憑證明免繳公積金，但其所在單位仍須為其繳存。 昨日，東莞市住房公積金管理中心在其官方網(wǎng)站上發(fā)布了《東莞市住房公積金繳存管理辦法》，新辦法從今年12月1日起實(shí)施，有效期至2012年11月30日。 ●背景 歷時(shí)三年多次修改終出臺(tái) 據(jù)東莞市住房公積金管理中心副主任溫遠(yuǎn)軍介紹，東莞市從1999年5月開(kāi)始建立住房公積金管理制度，2004年以市政府名義下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)住房公積金管理的通知》，但當(dāng)時(shí)缺乏具體操作細(xì)節(jié)。因此，東莞迫切需要出臺(tái)一個(gè)具體的操作辦法，來(lái)規(guī)范住房公積金繳存主體和管理機(jī)構(gòu)的相關(guān)行為?！ 剡h(yuǎn)軍告訴小編，基于此，東莞市住房公積金管理中心從2004年開(kāi)始調(diào)研，走訪(fǎng)了17個(gè)鎮(zhèn)（街）的行政機(jī)構(gòu)、企業(yè)負(fù)責(zé)人和一線(xiàn)生產(chǎn)工人，著手起草《東莞市住房公積金繳存管理規(guī)定》，在接下來(lái)的三年時(shí)間里，這個(gè)草案要幾經(jīng)討論、公開(kāi)征求意見(jiàn)和修改?！ 〗衲?月，《東莞市住房公積金繳存管理規(guī)定》再次修改，并更名為《東莞市住房公積金繳存管理辦法》，之后在幾個(gè)月的時(shí)間里又多次征集各方意見(jiàn)并作出修改，最終經(jīng)市政府討論通過(guò)于10月下發(fā)?！ 窠庾x 1 放寬非公有制企業(yè)為職工繳存公積金的時(shí)間 根據(jù)國(guó)家的《住房公積金管理?xiàng)l例》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》）第十五條規(guī)定：“單位錄用職工的，應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理繳存登記?！钡谑邨l規(guī)定：“新參加工作的職工從參加工作的第二個(gè)月開(kāi)始繳存住房公積金?！薄 |莞市新出臺(tái)的《管理辦法》放寬了非公有制企業(yè)為職工繳存住房公積金的時(shí)間?！稏|莞市住房公積金繳存管理辦法》第十條規(guī)定：“非公有制企業(yè)為職工繳存住房公積金的起始時(shí)間應(yīng)在職工錄用（含試用）后連續(xù)工作的一年內(nèi)”?！ ?jù)了解，在《管理辦法》起草之初，是將這個(gè)起始時(shí)限定為半年的，在多次征求意見(jiàn)后，將這個(gè)時(shí)限修正為一年。因?yàn)榭紤]到東莞外來(lái)務(wù)工人員比較多，流動(dòng)性比較大，而能在一個(gè)企業(yè)連續(xù)工作一年的員工一般都相對(duì)比較穩(wěn)定，也愿意接受這項(xiàng)福利制度?！ ? 公積金超過(guò)12%的部分需要繳稅 根據(jù)國(guó)家《住房公積金管理?xiàng)l例》：?jiǎn)挝缓蛡€(gè)人分別在不超過(guò)職工本人上一年度月平均工資12%的幅度內(nèi)，其實(shí)際繳存的住房公積金，允許在個(gè)人應(yīng)納稅所得額中扣除。單位和職工個(gè)人繳存住房公積金的月平均工資不得超過(guò)職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資的3倍，具體標(biāo)準(zhǔn)按照各地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ |莞市新的《管理辦法》第十一條規(guī)定：職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%；有條件的單位，職工和單位的繳存比例可以提高，但不得高于20％?！ ?duì)此，東莞市住房公積金管理中心副主任溫遠(yuǎn)軍介紹，根據(jù)廣東省相關(guān)規(guī)定，單位和職工個(gè)人繳存住房公積金的月平均工資不得超過(guò)職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資的5倍，對(duì)于有條件的單位，其繳納的住房公積金超過(guò)12%的部分，則需要繳稅?！ ⊥瑫r(shí)，《管理辦法》還規(guī)定，單位可根據(jù)自身的經(jīng)濟(jì)情況，經(jīng)職工代表大會(huì)或工會(huì)討論通過(guò)（有董事會(huì)的，還須經(jīng)董事會(huì)討論通過(guò)）, 在第十一條規(guī)定的范圍內(nèi)，決定住房公積金的繳存比例。單位一般應(yīng)確定一個(gè)統(tǒng)一的繳存比例，特殊情況下需采取多種繳存比例的，不能超過(guò)三種。 3 領(lǐng)取最低標(biāo)準(zhǔn)工資者個(gè)人可免繳 《管理辦法》第十九條規(guī)定，職工領(lǐng)取本市當(dāng)年公布最低標(biāo)準(zhǔn)工資的個(gè)人，可以免繳住房公積金，但單位仍須為職工繳存，繳存基數(shù)為本市當(dāng)年最低標(biāo)準(zhǔn)工資。 單位為職工申請(qǐng)免繳住房公積金的，應(yīng)向公積金中心提交書(shū)面申請(qǐng)及職工個(gè)人工資、收入證明等材料，免繳期限不得超過(guò)一年，期滿(mǎn)需要繼續(xù)免繳的，應(yīng)當(dāng)重新辦理申請(qǐng)手續(xù)?！ |莞市住房公積金管理中心副主任溫遠(yuǎn)軍表示，東莞還有不少企業(yè)的工人工資很低，對(duì)于他們而言，每月繳存幾十元的公積金，是一筆不小的開(kāi)支。因此，《管理辦法》特地增設(shè)了這一條款，充分為收入較低的一些務(wù)工者考慮。而個(gè)人可免繳住房公積金不代表領(lǐng)取最低標(biāo)準(zhǔn)工資的務(wù)工者不可享受到這項(xiàng)福利制度，雖然免繳個(gè)人部分，但單位仍須為職工繳存，保障了務(wù)工者都可以享受到這項(xiàng)社會(huì)福利制度?！ 矜溄印 ∈忻裉崛」e金可就近辦理 從10月8日起，東莞市新增了三家鎮(zhèn)區(qū)銀行網(wǎng)點(diǎn)辦理住房公積金自動(dòng)劃賬支取業(yè)務(wù)，分別是建設(shè)銀行虎門(mén)支行、常平支行和塘廈支行?！ 〈送猓袊?guó)建設(shè)銀行東莞市各鎮(zhèn)區(qū)支行網(wǎng)點(diǎn)外，自9月起還新增了17個(gè)住房公積金提取業(yè)務(wù)的建行辦理網(wǎng)點(diǎn)，非本市戶(hù)口離職、離退休及經(jīng)東莞市住房公積金管理中心審核準(zhǔn)予提取的公積金提取業(yè)務(wù)，都可以在就近的網(wǎng)點(diǎn)辦理。
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