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吐魯番地區(qū)公積金繳費(fèi)調(diào)整詳情
2017-06-30 08:00:02
無憂保
吐魯番地區(qū)相關(guān)部門發(fā)布了關(guān)于關(guān)于調(diào)整住房公積金繳存比例、繳存基數(shù)及繳存程序的通知，下發(fā)之后就受到了吐魯番地區(qū)市民的關(guān)注，那么接下來就讓無憂保小編帶大家去了解下吧!一、住房公積金繳存比例的確定2013年度，職工本人和單位住房公積金繳存比例最低不得低于5%，最高不得高于12%。對(duì)住房公積金繳存確有困難的單位，經(jīng)本單位職工代表大會(huì)或工會(huì)討論通過，并經(jīng)管理中心審核，報(bào)住房公積金管理委員會(huì)批準(zhǔn)后，可降低繳存比例或者緩繳;待單位經(jīng)濟(jì)效益好轉(zhuǎn)后，再提高繳存比例或者補(bǔ)繳。二、職工繳存住房公積金工資基數(shù)計(jì)算方式1、根據(jù)《吐魯番地區(qū)住房公積金歸集管理辦法》的規(guī)定，職工繳存住房公積金的工資基數(shù)按職工上一年度月平均工資計(jì)算。住房公積金繳存基數(shù)上限不得超過吐魯番地區(qū)統(tǒng)計(jì)部門公布的上一年度全地區(qū)在崗職工年平均工資總額的3倍。根據(jù)統(tǒng)計(jì)部門的數(shù)據(jù)，吐魯番地區(qū)2012年度職工年平均工資總額為51911元(51911×3÷12=12977.75)。執(zhí)行12%繳存比例的單位和職工月繳存公積金最高上限額為3114元(12977.75×12%≈1557)。(2012年度吐魯番地區(qū)在崗職工年平均工資以統(tǒng)計(jì)部門公布的數(shù)據(jù)為準(zhǔn))。2、吐魯番地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)：吐魯番市、鄯善縣含“三險(xiǎn)一金”為1240元，托克遜縣含“三險(xiǎn)一金”為1160元。凡低于本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的在職職工，其繳存基數(shù)按吐魯番市、鄯善縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)1240元計(jì)算，托克遜縣按最低工資標(biāo)準(zhǔn)1160元計(jì)算(2012年度吐魯番地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)以新疆自治區(qū)人民政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)為準(zhǔn));在職并領(lǐng)取基本生活費(fèi)的職工，經(jīng)本人申請(qǐng)及本單位職工大會(huì)或職工代表大會(huì)(工會(huì))討論通過，可以將基本生活費(fèi)作為住房公積金繳存基數(shù)，也可申請(qǐng)不繳。三、住房公積金工資基數(shù)計(jì)算1、根據(jù)《吐魯番地區(qū)住房公積金歸集管理辦法》的規(guī)定，職工繳存住房公積金的工資基數(shù)按職工上一年度月平均工資計(jì)算(含津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金及其他收入)。2、新參加工作和新調(diào)入的職工住房公積金繳存基數(shù)以本人當(dāng)月工資為計(jì)算依據(jù)。3、職工工資基數(shù)乘以繳存比例為職工本人的月繳存額，單位繳存部分和職工本人的月繳存額相同。并在發(fā)放工資之日起五日內(nèi)一并繳存到住房公積金專戶內(nèi)。職工本人和單位住房公積金月繳存額均四舍五入到元。4、單位內(nèi)部封存職工不進(jìn)行基數(shù)調(diào)整，不計(jì)入?yún)R繳人數(shù)及金額的合計(jì)。5、各繳存單位在核定完本單位職工的住房公積金繳存基數(shù)、繳存比例及繳存額后，應(yīng)將最終核定情況告知職工本人，接受職工的監(jiān)督。四、單位進(jìn)行公積金繳存基數(shù)調(diào)整的程序(一)繳存基數(shù)調(diào)整的方式 本年度公積金繳存基數(shù)調(diào)整仍采取單位報(bào)送電子表格的方式進(jìn)行接收。(二)繳存基數(shù)調(diào)整的操作程序 1、調(diào)整住房公積金基數(shù)的單位到所屬管理部拷取本單位的職工住房公積金信息資料，按要求進(jìn)行填寫和變更。2、單位在基數(shù)調(diào)整過程中，將職工姓名和身份證號(hào)這兩個(gè)項(xiàng)目設(shè)為不修改項(xiàng)，但要對(duì)已經(jīng)存在的職工姓名與身份證號(hào)進(jìn)行嚴(yán)格核對(duì)，如發(fā)現(xiàn)職工姓名或身份證號(hào)與中心所卸數(shù)據(jù)不符的，應(yīng)在備注欄中將正確信息填寫清楚，以便管理部及時(shí)掌握情況，同時(shí)通知職工本人持相關(guān)證件或證明到所在管理部審核修改。3、基數(shù)調(diào)整中各單位填寫的信息要準(zhǔn)確全面，不得出現(xiàn)漏填的情況。4、單位在調(diào)整基數(shù)工作進(jìn)行的同時(shí)，應(yīng)對(duì)以前年度欠繳進(jìn)行清理，該補(bǔ)繳的應(yīng)及時(shí)補(bǔ)繳，確保繳存職工的合法權(quán)益。5、單位公積金基數(shù)信息錄入完畢后，打印三份《住房公積金匯繳清冊(cè)》并加蓋單位印章和單位公積金基數(shù)調(diào)整的電子表(Excel表格形式)報(bào)所屬管理部審核。6、審核審核的內(nèi)容：(1)繳存基數(shù)的構(gòu)成是否符合《吐魯番地區(qū)住房公積金歸集管理辦法》的要求;(2)繳存比例是否符合《吐魯番地區(qū)住房公積金歸集管理辦法》的要求及對(duì)行政事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定;(3)職工工資、繳存基數(shù)、繳存比例、月繳存額的計(jì)算是否符合要求;(4)其他信息，包括：職工姓名(與身份證相同)、公積金帳號(hào)、身份證號(hào)、單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話等。經(jīng)審核符合要求的，由所屬管理部對(duì)單位公積金基數(shù)進(jìn)行預(yù)調(diào)整確認(rèn)。7、基數(shù)調(diào)整完成后，新繳存基數(shù)自2013年1月1日起正式執(zhí)行。在當(dāng)年單位除因職工工作變動(dòng)致使繳存比例和繳存金額發(fā)生變化可按相關(guān)程序?qū)徟{(diào)整外，因其他原因致使工資在中途發(fā)生變動(dòng)的不再進(jìn)行調(diào)整。五、本年度進(jìn)行繳存比例調(diào)整單位的信息上報(bào)問題為加強(qiáng)對(duì)住房公積金繳存單位及職工的信息管理，保障公積金繳存人的合法權(quán)益，本年度單位住房公積金繳存比例擬在規(guī)定范圍內(nèi)進(jìn)行調(diào)整的，除需按前述程序和要求內(nèi)容報(bào)送相關(guān)資料外，單位需變動(dòng)繳存比例的還應(yīng)向管理部提交單位住房公積金繳存比例的申請(qǐng)報(bào)告。單位應(yīng)對(duì)所報(bào)住房公積金基數(shù)調(diào)整的相關(guān)信息進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，杜絕出現(xiàn)信息差錯(cuò)。
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