無憂保早報(bào):杭州今元嘉和人力資源有限公司,是經(jīng)過杭州工商局注冊,注冊資本500萬元,為正規(guī)的法人企業(yè)。專注為全國個(gè)人提供社保代繳、公積金代繳等服務(wù)。
現(xiàn)如今員工流動(dòng)性比較強(qiáng),但社保公積金繳存轉(zhuǎn)移則沒那么方便。
有員工離職后出于某種需求需要提取公積金,這種情況該如何操作?
先來解釋一個(gè)概念。什么是公積金的封存。
封存
以下幾類情況需保持封存狀態(tài):
1、職工與單位終止工資關(guān)系但仍保留勞動(dòng)關(guān)系;
2、職工調(diào)離中斷繳存,待轉(zhuǎn)移;
3、職工因離退休中斷繳存,待支??;
首先,離職員工公積金賬戶必須是封存狀態(tài)才可以提取。一般是離職一個(gè)月后,公積金賬戶就會(huì)被封存。
其次,提取公積金需要按照公積金允許提取的幾種條件取得提取資格,也就是證明提取事由的相關(guān)材料。
比如買房,可以提供購房合同和全額發(fā)票,二手房可提供過戶后的房產(chǎn)證。租房,需提供租房發(fā)票和合同。
滿足提取要求后,離職員工可將上述材料和離職證明北起,然后由原單位開具《住房公積金申請表》,然后交住房公積金管理中心審核,最后去合作銀行提取。
辭職提取公積金
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