無(wú)憂保早報(bào):無(wú)憂保積極推進(jìn)個(gè)體社保的普及與宣傳,擴(kuò)大市場(chǎng)的布點(diǎn)與覆蓋,竭盡全力提供最為優(yōu)質(zhì)和便捷的服務(wù),讓掃一掃三分鐘在線繳社保成為解決現(xiàn)實(shí)民生問(wèn)題的有效方式。
根據(jù)國(guó)務(wù)院《住房公積金管理?xiàng)l例》和《安慶市住房公積金歸集管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將2013年度全市住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、2013年度職工住房公積金的月繳存工資基數(shù),為2012年度職工個(gè)人月平均工資總額(即上年個(gè)人工資總額的1/12)。工資基數(shù)按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)部門(mén)規(guī)定的工資總額計(jì)算口徑核定,從2013年1月1日起執(zhí)行。
二、職工住房公積金的月繳存工資基數(shù),最低不得低于上一年度市人社部門(mén)規(guī)定的職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn),最高不超過(guò)職工工作地市統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的上一年度在崗職工月平均工資的3倍。
三、單位和職工繳存比例,一般為月工資基數(shù)的12%左右,最低不得低于5%。有條件的單位經(jīng)申請(qǐng)審核后可適當(dāng)提高。
四、繳存住房公積金確有困難的單位,按規(guī)定經(jīng)本單位職代會(huì)通過(guò)后,向市住房公積金管理中心申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可降低繳存比例或辦理緩繳手續(xù)。
五、2013年度繳存基數(shù)調(diào)整申報(bào)工作,自2013年1月1日起至3月30日止,并同時(shí)進(jìn)行單位及職工繳存信息核對(duì)變更登記。請(qǐng)各單位經(jīng)辦員攜帶數(shù)據(jù)盤(pán)到市住房公積金管理中心復(fù)制職工基本信息,登錄市住房公積金管理中心網(wǎng)站www.aqgjj.cn 下載申報(bào)表格。
六、各單位核定后的職工月平均工資和住房公積金月繳存額應(yīng)予以公示,告知職工本人,以維護(hù)職工的合法權(quán)益。
七、各繳存單位日常匯繳,應(yīng)按照市住房公積金中心《關(guān)于住房公積金按月及時(shí)匯繳準(zhǔn)確分解入戶的通知》(宜公積金[2010]29號(hào))要求,按月繳存,準(zhǔn)確到人,及時(shí)入賬,不得拖延掛賬或?qū)€(gè)人月繳存額分解不細(xì)。
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