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　　為了進(jìn)一步完善住房公積金歸集工作，維護(hù)住房公積金所有人的合法權(quán)益，根據(jù)《住房公積金管理條例》（以下簡稱《條例》）、建設(shè)部、財政部、中國人民銀行印發(fā)的《關(guān)于住房公積金管理若干具體問題的指導(dǎo)意見》和黃政辦發(fā)[2003]48號《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)住房公積金歸集工作實施方案的通知》等文件精神，現(xiàn)規(guī)定如下：

　　一、國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團(tuán)體（以下統(tǒng)稱單位）及其在職職工，應(yīng)當(dāng)按國務(wù)院《住房公積金管理條例》的規(guī)定繳存住房公積金。

　　二、單位和職工繳存住房公積金的月均工資基數(shù)按職工上年度月平均工資進(jìn)行核定，原則上一年調(diào)整一次，且不應(yīng)超過職工所在轄區(qū)城市統(tǒng)計部門公布的上一年度職工月平均工資的3倍。單位和職工住房公積金繳存比例為各8%，有條件的單位可提高到各10%—12%，市（縣、區(qū)）財政撥款的行政、事業(yè)單位按各10%比例執(zhí)行。

　　三、單位職工住房公積金月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以繳存比例。單位和職工住房公積金月繳存額分別低于30元的按各30元繳存。職工個人繳存的住房公積金以及單位為職工繳存的住房公積金，均屬于職工個人所有。

　　四、新設(shè)立的單位，應(yīng)當(dāng)按照《住房公積金管理條例》規(guī)定及時為職工辦理住房公積金繳存手續(xù)。新參加工作的職工從參加工作第二個月開始繳存住房公積金；新調(diào)入的職工自調(diào)入單位發(fā)放工資之日起開始繳存住房公積金；職工變動工作時，原所在單位應(yīng)當(dāng)及時為其辦理住房公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)；調(diào)出（離）本市行政區(qū)域的職工，憑新單位所在地住房公積金管理中心出具的證明辦理住房公積金異地轉(zhuǎn)移，如新單位未建立住房公積金制度的，職工原住房公積金賬戶暫時封存。

　　五、職工個人繳存的住房公積金，由所在單位每月從其工資中代扣代繳。單位應(yīng)當(dāng)于每月發(fā)放職工工資之日起5日內(nèi)及時、足額的將住房公積金匯繳到黃石市住房公積金管理中心在銀行開設(shè)的住房公積金專戶，不得逾期繳存或少繳。對繳存住房公積金確有困難的單位，經(jīng)本單位職工代表大會或者工會討論通過，并經(jīng)住房公積金管理中心審核，報住房公積金管理委員會批準(zhǔn)后，可以降低繳存比例或者緩繳。

　　六、單位發(fā)生合并、分立、撤銷、破產(chǎn)、解散或者改制等情形的，應(yīng)當(dāng)為職工補繳以前欠繳（包括未繳和少繳）的住房公積金。單位合并、分立和改制時無力補繳住房公積金的，應(yīng)當(dāng)明確住房公積金繳存的責(zé)任主體，才能辦理合并、分立和改制等有關(guān)事項。

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