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　　6年間經(jīng)歷3次薪資上調(diào)，目前珠海普通科員每月到手是7000多元。這個收入水平是否合理？“圈里人”“圈外人”如何看待？

　　日前赴珠海進行探訪，聽“小張”講述掙錢、花錢的故事。

　　關(guān)于三次漲薪

　　“要當公務(wù)員 就來廣深珠”

　　曾有媒體報道，從2006年到2013年初的6年多時間里，珠海公務(wù)員的薪資大幅上漲3次，在廣東僅次于廣州和深圳，有些人的薪資甚至高于同級別的廣州和深圳的公務(wù)員。

　　據(jù)了解，珠海市公務(wù)員第一次大幅度漲薪是2006年時任市長卸任之前；第二次漲薪是2011年，同樣是時任市委書記即將卸任前夕。

　　2012年春節(jié)前，珠海市公務(wù)員迎來第三次漲薪，有消息稱，當時珠海市將這一方案上報到省里，起初未獲批準，但是考慮到市里主要領(lǐng)導即將卸任，幾經(jīng)周折后，薪資漲幅方案還是被通過了。

　　6年多以來的三次大幅漲薪，讓很多人羨慕不已。有人戲稱，“要當公務(wù)員，就來廣深珠”。

　　提及此問題，珠海市直機關(guān)的很多公務(wù)員都會回答，漲薪一事已過去多年，從2012年年初漲薪到現(xiàn)在兩年多了，除了每年按規(guī)定上調(diào)的基本工資之外，再未大幅漲薪。

　　關(guān)于收入結(jié)構(gòu)

　　“春節(jié)發(fā)獎金 多的幾千元”

　　在珠海市某部門工作的公務(wù)員張旭東私下向透露，珠海市公務(wù)員的薪資由基本工資、地方財政補貼、住房維修基金以及住房公積金幾大部分組成。

　　至于各部分收入多少如何計算，張旭東說，這要與個人的工作年限、行政級別有關(guān)，職位越高，收入才越高。

　　除此之外，每年的幾個主要節(jié)日，單位還會發(fā)放獎金，獎金金額也由職位高低有所分級。到了春節(jié)，則要看各區(qū)的經(jīng)濟水平而定，經(jīng)濟發(fā)達的區(qū)，獎金有幾千元，而經(jīng)濟落后的區(qū)，則一分錢都沒有。

　　張旭東說，他現(xiàn)在只是普通科員級別，他的基本工資只有800多元，住房維修基金每個月1000多元，外加地方財政補貼每個月實際到手的全部收入是7000多元，除了這些實際到手的收入，張旭東每個月的住房公積金個人和單位繳納加起來共有1000多元錢。

　　張旭東說，雖然與全國其他地區(qū)相比，尤其是經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)相比，珠海公務(wù)員的工資收入高，可是這個收入在珠海，他也是月光族。

　　他給算了一筆賬，現(xiàn)在每個月他的房貸是4000元左右，車貸1000元，剩余的兩千多元還要給孩子花費。每年他自己的存款主要是依靠節(jié)假日，單位發(fā)放的獎金，這些獎金加起來大概有萬元左右。

　　關(guān)于灰色收入

　　飯費若超標 自己掏腰包

　　也有網(wǎng)友參照其他國家的公務(wù)員收入而提出看法，在新加坡等國家及港澳地區(qū)，公務(wù)員是高收入階層，這樣是為了高薪養(yǎng)廉。

　　對于這樣的說法，張旭東感覺有一定道理，他的解釋是，按照他的級別，根本沒有油水可撈，因為他的職位太低，不會有人來找他辦事，即使能找到他幫忙，自己也不敢。

　　十八大之后，張旭東感覺各級政府部門公務(wù)員的收入比前幾年要少了一些，現(xiàn)在，珠海市各政府機關(guān)每個月的公務(wù)報銷額度是幾千元，這幾千元錢囊括各單位人員全部的報銷數(shù)額。

　　此外，公務(wù)外出吃飯，每個人的伙食標準定額幾十元錢，每次外出吃飯，飯費一旦超標，不僅違反規(guī)定，更主要的是超出的報銷額度要自己承擔。

　　但每個月旱澇保收7000多元的工資在張旭東看來是合理的，卻足以讓“圈外人”眼紅。

　　珠海市民梁先生是出租車司機，提起公務(wù)員漲薪，他的牢騷很多：“他們以前漲了那么多的薪水，現(xiàn)在每年薪水還有上調(diào)，我們的薪水一直就沒有變過?！?/p>

　　最讓梁先生感覺羨慕的還是公務(wù)員工作輕閑以及優(yōu)厚的福利待遇，他告訴，他有一個同學是市屬某部門的一個小領(lǐng)導，每個月的實際收入有1.5萬元，單算住房公積金這一項，每個月加起來差不多就是他開一個月出租車的收入。 據(jù)《法制晚報》

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