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　　7月29日，鼎漢技術(shù)發(fā)布了《發(fā)行股份購買資產(chǎn)并募集配套資金暨關(guān)聯(lián)交易報(bào)告書》，稱擬向阮壽國、阮仁義發(fā)行股份購買其合計(jì)持有的海興電纜100%股權(quán)，此外，還擬向顧慶偉、阮壽國、阮仁義、黎東榮、葛才豐、張雁冰、王生堂、萬卿共8名特定投資者非公開發(fā)行約1349萬股募集配套資金，募集配套資金總額1.12億元，用于補(bǔ)充公司流動資金。

　　值得注意的是，在募集資金這一項(xiàng)，除了阮壽國、阮仁義之外，其他六名投資者均為鼎漢技術(shù)的高管。據(jù)了解，這次發(fā)行股份的價(jià)格為8.3元/股，其中鼎漢技術(shù)的高管參與增發(fā)獲得的股份為867萬股。7月30日，鼎漢技術(shù)的收盤價(jià)為12.78元/股。這意味著，定向增發(fā)遠(yuǎn)未實(shí)施，這幾位高管已經(jīng)賬面盈利近4000萬元。

　　而據(jù)了解，此前，鼎漢技術(shù)已經(jīng)發(fā)布了股權(quán)激勵(lì)方案，其中，多位高管名列其中。有投資者質(zhì)疑，這次定向增發(fā)方案是上市公司給高管發(fā)第二次“發(fā)紅包”。

　　對于此事，以投資者身份致電鼎漢技術(shù)董秘辦，工作人員告訴，高管參與定向增發(fā)所需要的資金是自籌而來。

　　“向管理層進(jìn)行定向增發(fā)本身沒有直接的限制，但是增發(fā)的價(jià)格要體現(xiàn)市場價(jià)格。管理層不能以遠(yuǎn)低于股價(jià)的低價(jià)來進(jìn)行增發(fā)，否則有侵害公司利益的嫌疑。” 威諾律師事務(wù)所楊兆全律師表示。

　　股權(quán)激勵(lì)未行權(quán)部分

　　浮盈超8000萬元

　　股權(quán)激勵(lì)、針對高管的定向增發(fā)被投資者質(zhì)疑是向上市公司向高管發(fā)“紅包”的另外一種方式。A股市場上不乏這樣的案例，鼎漢技術(shù)就是其中一家，其在兩年內(nèi)以這樣的方式兩次“獎(jiǎng)勵(lì)”高管。

　　鼎漢技術(shù)2013年2月份公布了《股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案修訂稿)》，稱公司此次授予激勵(lì)對象的股票期權(quán)數(shù)量不超過公司總股本的3.43%，即529萬份股票期權(quán)，其中首次授予479萬份，預(yù)留50萬份。據(jù)了解，此次激勵(lì)計(jì)劃首次授予涉及的激勵(lì)對象包括上市公司27位高管，首次授予的股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格為12.67元/股。

　　據(jù)了解，截止到2014年3月31日，鼎漢技術(shù)被激勵(lì)對象共計(jì)行權(quán)131.6萬份，首次授予股票期權(quán)第一個(gè)行權(quán)期可行權(quán)股票期權(quán)未行權(quán)12.1萬份，首次授予股票期權(quán)未行權(quán)部分共計(jì)586.9萬份。與此同時(shí)，2014年3月27日，鼎漢技術(shù)召開了2013年度股東大會，審議通過了公司2013年度利潤分配方案為：以公司總股本2.31億股為基數(shù)，向全體股東每10股派0.60元現(xiàn)金(含稅)；同時(shí)，以資本公積金向全體股東每10股轉(zhuǎn)增8股。

　　此后，鼎漢技術(shù)也對此前的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所涉及股票期權(quán)的授予價(jià)格和數(shù)量進(jìn)行了調(diào)整。2014年4月11日，鼎漢技術(shù)第三屆董事會第五次會議審議通過了《關(guān)于公司股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所涉股票期權(quán)授予價(jià)格和數(shù)量調(diào)整的議案》，稱依據(jù)《公司股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)修訂稿》所列明的原因和股東大會的授權(quán)，公司董事會將首次授予未行權(quán)部分股票期權(quán)的價(jià)格由每股8.43元調(diào)整為每股4.66元，首次授予未行權(quán)部分?jǐn)?shù)量由586.9萬份調(diào)整為1053萬份；授予預(yù)留部分股票期權(quán)的價(jià)格由11.9元調(diào)整為6.59元，數(shù)量由75萬份調(diào)整為134萬份。

　　7月30日，鼎漢技術(shù)的收盤價(jià)為12.78元/股，這意味著鼎漢技術(shù)首次授予未行權(quán)部分的股權(quán)賬面浮盈超8000萬元。

　　定增被疑

　　向高管發(fā)紅包

　　而在上述股權(quán)激勵(lì)方案給高管發(fā)紅包之外，鼎漢技術(shù)還通過定向增發(fā)給高管發(fā)“紅包”。

　　今年3月21日，鼎漢技術(shù)發(fā)布了《發(fā)行股份購買資產(chǎn)并募集配套資金暨關(guān)聯(lián)交易預(yù)案》。據(jù)鼎漢技術(shù)介紹，此次發(fā)行股份募集配套資金采用鎖價(jià)方式，股份發(fā)行價(jià)格為14.95元/股。

　　但此后由于公司第二次股權(quán)激勵(lì)首次行權(quán)及2013年度利潤分配方案實(shí)施因素，7月29日，鼎漢技術(shù)發(fā)布公告稱，本次發(fā)行股份募集配套資金的股份發(fā)行價(jià)格調(diào)整為8.30元/股。鼎漢技術(shù)擬向8名特定投資者非公開發(fā)行股份募集配套資金1.12億元，發(fā)行股份數(shù)量為1349.4股。

　　值得注意的是，除了阮壽國、阮仁義之外，其他6位投資者均為上市公司高管。而這些高管除了鼎漢技術(shù)董事長顧慶偉，鼎漢技術(shù)董事、常務(wù)副總裁葛才豐之外，其他四位公司高管均為股權(quán)激勵(lì)方案受益者。

　　有投資者質(zhì)疑，高管參與定向增發(fā)，存在上市公司變相給高管發(fā)紅包的嫌疑。

全國十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間，無憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會責(zé)任，努力做國家全民參保計(jì)劃的踐行者。