單位和職工個人依法履行住房公積金繳存義務(wù)，對于改善中低收入家庭居住條件，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展具有重要意義。截至2015年1月底，全國住房公積金繳存職工達到1.1億人。2900萬繳存職工累計提取住房公積金3.9萬億元，其中住房消費類提取2.9萬億元。發(fā)放住房公積金個人住房貸款2200萬筆，總額4.3萬億元。得益于公積金政策，有4700萬職工喜遷新居，改善住房條件。

　　日前，國家住建部明確要求各地住房公積金管理中心，進一步降低住房公積金使用門檻、提高資金利用效率和增加公積金貸款額度。

　　單位為職工補繳以前欠繳(包括未繳和少繳)的住房公積金的數(shù)額如何確定?

　　答：單位補繳住房公積金(包括單位自行補繳和人民法院強制補繳)的數(shù)額，根據(jù)實際采取下列方式確定：

　　(1)單位從未繳存住房公積金的，應(yīng)當(dāng)補繳自國務(wù)院《住房公積金管理條例》(國務(wù)院令第262號)實施之月(1999年4月)起欠繳職工的住房公積金。

　　(2)單位未按照規(guī)定的職工范圍和標(biāo)準(zhǔn)繳存住房公積金的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定為職工補繳。

　　(3)按照本市歷年住房公積金繳存基數(shù)和繳存比例的規(guī)定核定職工和單位住房公積金月繳存額。