據(jù)太原公積金管理中心介紹，7月1日起，太原市2014年度住房公積金繳存基數(shù)以“提低擴(kuò)中限高”的原則再次調(diào)整，自2014年7月1日起，職工住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整為2013年1月至12月職工本人月平均工資。繳存基數(shù)確定后，在本繳存年度內(nèi)不得變更。2014年1月1日以后新參加工作的職工，應(yīng)當(dāng)以該職工參加工作第二個月的當(dāng)月工資為繳存基數(shù)；2014年1月1日以后新調(diào)入的職工，以調(diào)入后發(fā)放的當(dāng)月工資為繳存基數(shù)；上述兩種情況繳存基數(shù)在本年度內(nèi)不再進(jìn)行調(diào)整。

　　本年度的繳存基數(shù)實行上下限控制，一是不得低于《山西省人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(晉政辦發(fā)[2014]24號)中規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)：迎澤區(qū)、尖草坪區(qū)、杏花嶺區(qū)、萬柏林區(qū)、晉源區(qū)、小店區(qū)、古交市為1450元；清徐縣1350元；陽曲縣1250元；婁煩縣1150元。二是黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位繳存基數(shù)不得超過太原市統(tǒng)計部門公布的2013年度職工月平均工資的3倍；其他單位繳存基數(shù)原則上不得超過太原市統(tǒng)計部門公布的2013年度職工月平均工資的3倍，同時實行最高繳存基數(shù)限制，太原市統(tǒng)計部門公布的2013年度職工月平均工資為4253元，3倍為12759元。

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