【導(dǎo)讀】產(chǎn)假是指在職生育女性休假的權(quán)利，一般包括產(chǎn)前假期與產(chǎn)后假期。根據(jù)我國(guó)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》及北京生育保險(xiǎn)政策規(guī)定，北京在職生育女性可以享受正常產(chǎn)假98天，如出現(xiàn)難產(chǎn)、晚育等情況適當(dāng)增加產(chǎn)假天數(shù)。有教師問(wèn)，那如休產(chǎn)假時(shí)候碰到寒暑假怎么辦？產(chǎn)假包括寒暑假嗎？

北京教師產(chǎn)假包括寒暑假嗎？

【答】：根據(jù)勞動(dòng)部勞安字{1989}1號(hào)文件精神和勞動(dòng)部有關(guān)部門的意見(jiàn)，經(jīng)研究，同意女教師產(chǎn)假若正值寒暑假期間，其寒暑假休假時(shí)間可以順延。即北京教師產(chǎn)假不包括寒暑假，咨詢電話010-12333。

【相關(guān)問(wèn)題】：北京市流產(chǎn)假多少天？北京男職工陪產(chǎn)假幾天？

一、這月開(kāi)始休產(chǎn)假，但下月就放寒假了，不知產(chǎn)假是否包括寒假？
【回復(fù)】：不包括，根據(jù)北京相關(guān)條例規(guī)定，女教師產(chǎn)假若正值寒假期間，其寒假休假時(shí)間可以順延。

二、教師休產(chǎn)假，算不算寒暑假？比如6月29日生的孩子，7月12日放暑假了，產(chǎn)假是跳過(guò)7月12日至8月31日，從9月1日開(kāi)始繼續(xù)休嗎？
【回復(fù)】：是的，女教師產(chǎn)假若正值暑假期間，其暑假休假時(shí)間可以順延，暑假之后可以繼續(xù)休產(chǎn)假。

三、北京老師產(chǎn)假是多少天？寒暑假也算在內(nèi)嗎？
【回復(fù)】：根據(jù)北京產(chǎn)假規(guī)定，教師正常產(chǎn)假為98天，如產(chǎn)假碰到寒暑假可以順延。