標(biāo)簽: 工傷保險(xiǎn)賠償保險(xiǎn)工傷工傷保險(xiǎn)
退休女工返聘期間出工傷的問(wèn)題-工傷保險(xiǎn)賠償
2017-01-04 08:00:13
無(wú)憂(yōu)保


?。厶嵋荼疚恼轮饕榻B了退休女工返聘期間出工傷的問(wèn)題等一系列的相關(guān)知識(shí),并提供專(zhuān)業(yè)律師的免費(fèi)解答。
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),又稱(chēng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。
法律咨詢(xún):
2007年3月底,沈女士達(dá)到法定退休年齡后,依法辦理了退休手續(xù)。此后,原單位上海某制品公司繼續(xù)聘用沈女士從事沖床工作,并簽訂期限自2007年12月31日至2008年12月31日止的退休返聘協(xié)議,沈女士每月平均工資1600元。2008年4月25日,沈女士在工作中發(fā)生事故受傷。后勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定,沈女士為因工致殘程度達(dá)到9級(jí)。2009年5月,沈女士就工傷待遇申請(qǐng)仲裁,仲裁裁決后,上海某制品公司不服向法院提起訴訟。
律師回答:
根據(jù)《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定,公司方理應(yīng)支付沈女士工傷保險(xiǎn)待遇,即支付一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
相關(guān)法律知識(shí):
《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》的規(guī)定,用人單位聘用的退休人員發(fā)生工傷的,由用人單位參照本辦法規(guī)定支付其工傷保險(xiǎn)待遇。公司主張因退休而不享有工傷待遇,系對(duì)法律的理解錯(cuò)誤,請(qǐng)求駁回公司方的訴請(qǐng)。

聲明:本站原創(chuàng)文章所有權(quán)歸無(wú)憂(yōu)保所有,轉(zhuǎn)載務(wù)必注明來(lái)源;
轉(zhuǎn)載文章僅代表原作者觀點(diǎn),不代表本站立場(chǎng);如有侵權(quán)、違規(guī),請(qǐng)聯(lián)系qq:1070491083。