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發(fā)生工傷(亡)后怎樣提出工傷認(rèn)定申請？
2017-01-29 08:00:01
無憂保
發(fā)生工傷(亡)后怎樣提出工傷認(rèn)定申請？
一、申報人和申報時限：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向濟(jì)南市人力資源和社會保障局提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)我局同意，申請時限可以適當(dāng)延長，但最長不超過30日。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向濟(jì)南市人力資源和社會保障局（辦公地址：經(jīng)二路193號政務(wù)服務(wù)中心二樓大廳62號窗口）提出工傷認(rèn)定申請。
二、工傷認(rèn)定申請材料的內(nèi)容：可以登錄濟(jì)南市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.jnhrss.gov.cn/）鏈接地址：辦事大廳-單位辦事（個人辦事）-工傷-工傷認(rèn)定，按《單位申報工傷認(rèn)定須知》的要求準(zhǔn)備相關(guān)材料。
三、注意事項：1、按照《工傷保險條例》十七條規(guī)定：“用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負(fù)擔(dān)”。所以，提醒單位一定不要超過30日的申報時限，以免發(fā)生因超時限保險基金不予支付的情況。2、單位一定要對職工工傷事故進(jìn)行調(diào)查核實，確保提供的工傷申請材料完整、準(zhǔn)確、真實、可靠。
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