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標簽： 工傷
六盤水市高度重視老工傷人員待遇
2017-02-11 08:00:02
無憂保
作為一個工業(yè)企業(yè)集中區(qū)，六盤水市高度重視老工傷人員待遇。為此，該市建立長效機制，出臺《實施細則》——
將“老工傷”納入統(tǒng)籌管理
六盤水市作為我省的工業(yè)企業(yè)集中區(qū)，工傷事故的防范和處理一直是當?shù)馗叨戎匾暤拿裆鷨栴}。該市將通過“建立長效機制，提升老工傷管理經辦服務能力”，出臺了《六盤水市老工傷人員納入工傷保險統(tǒng)籌管理實施細則》，已將符合條件的老工傷人員納入統(tǒng)籌管理。
六盤水市因工業(yè)企業(yè)相對集中，高風險行業(yè)多，工傷事故頻發(fā)，工傷保險基金積累少，抗風險能力較弱。2005年，該市實施《工傷保險條例》之前發(fā)生工傷的工傷人員，被稱為當?shù)氐?ldquo;老工傷”。多年來，一直存在老工傷人員待遇水平偏低、標準不一，甚至難以兌現(xiàn)等問題，直接影響到企業(yè)協(xié)調發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。
為解決好全市老工傷問題，2008年以來，六盤水市積極組織部門力量，先后多次開展全面深入的調研和清理摸底工作，確定了解決的原則和工作步驟，對資金渠道進行了認真分析、研究和測算，為基本解決老工傷問題奠定了堅實的基礎。
在全面掌握老工傷人員情況后，該市學習借鑒外省和省內其它地區(qū)好的經驗和做法，并結合當?shù)貙嶋H，草擬了《六盤水市老工傷人員納入工傷保險統(tǒng)籌管理實施細則》。從去年4月起，市政府召開了兩次專題會議，相關部門先后與各大企業(yè)召開了10多次座談會，對《實施細則》進行修改和完善。在此基礎上，《實施細則》正式出臺。此外，六盤水市人力資源和社會保障局與駐地四大國有企業(yè)(六枝工礦集團、盤江煤電集團、水城礦業(yè)集團和首鋼水鋼集團)在老工傷問題上達成一致，企業(yè)同意將老工傷納入統(tǒng)籌管理，按老工傷工傷費用3年標準躉繳工傷費用。
根據(jù)相關條件，經審核確認，符合條件的一至十級老工傷(職業(yè)病)人員已納入統(tǒng)籌管理。
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