標(biāo)簽: 傷殘賠償保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)
工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)案例 - 工傷保險(xiǎn)
2017-03-28 08:00:02
無憂保


【導(dǎo)讀】:工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)案例,工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)案例 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資…
工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)案例本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。 http://www.shebao5.com
深圳2012年的職工年平均工資為59016元,月平均工資為4918元。
2012年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入24565元
一至四級(jí):
第一種方案:保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,由由工傷保險(xiǎn)基金支付和按月支付。 一級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金(本人工資)×27個(gè)月 傷殘津貼(本人工資)×90%
二級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金(本人工資)×25個(gè)月 傷殘津貼(本人工資)×85%
三級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金(本人工資)×23個(gè)月 傷殘津貼(本人工資)×80%
四級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金(本人工資)×21個(gè)月 傷殘津貼(本人工資)×75%
第二種方案:終結(jié)工傷保險(xiǎn)關(guān)系(勞動(dòng)關(guān)系),工傷保險(xiǎn)基金按以下標(biāo)準(zhǔn)一次性計(jì)發(fā)。 一級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金+一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(本人工資)×42個(gè)月 傷殘津貼(本人工資)×90%×10年
護(hù)理費(fèi)(需要護(hù)理的,本人工資)×60%×10年
二級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金+一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(本人工資)×39個(gè)月 傷殘津貼(本人工資)×85%×10年
護(hù)理費(fèi)(需要護(hù)理的,本人工資)×50%×10年
三級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金+一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(本人工資)×36個(gè)月 傷殘津貼(本人工資)×80%×10年
護(hù)理費(fèi)(需要護(hù)理的,本人工資)×40%×10年
四級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金+一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(本人工資)×33個(gè)月 傷殘津貼(本人工資)×75%×10年
護(hù)理費(fèi)(需要護(hù)理的,本人工資)×30%×10年
五至六級(jí): http://www.shebao5.com
第一種方案:一次性傷殘補(bǔ)助金由工傷保險(xiǎn)基金支付;保留勞動(dòng)關(guān)系又無法安排就業(yè)的,傷殘津貼由單位支付
五級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金(本人工資)×18個(gè)月 傷殘津貼(本人工資)×70%
六級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金:(本人工資)×16個(gè)月 傷殘津貼:(本人工資)×60%
第二種方案:一次性傷殘補(bǔ)助金由工傷保險(xiǎn)基金支付;工傷職工本人提出解除或終止勞動(dòng)關(guān)系,終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金由工傷保險(xiǎn)基金支付,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由單位支付。
五級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金(本人工資)×18個(gè)月 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金(本人工資)×10個(gè)月
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(本人工資)×50個(gè)月(合計(jì)78個(gè)月) 六級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金:(本人工資)×16個(gè)月 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:(本人工資)×40個(gè)月
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:(本人工資)×8個(gè)月(合計(jì)64個(gè)月)
七至十級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金由工傷保險(xiǎn)基金支付;勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金由工傷保險(xiǎn)基金支付,
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由單位支付。
七級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金:(本人工資)×13個(gè)月 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:(本人工資)×25個(gè)月
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:(本人工資)×6個(gè)月(合計(jì)44個(gè)月)
八級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金:(本人工資)×11個(gè)月 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:(本人工資)×15個(gè)月
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:(本人工資)×4個(gè)月(合計(jì)30個(gè)月)
九級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金:(本人工資)×9個(gè)月 一次性就業(yè)補(bǔ)助金:(本人工資)×8個(gè)月
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:(本人工資)×2個(gè)月(合計(jì)19個(gè)月)
十級(jí):一次性傷殘補(bǔ)助金:(本人工資)×7個(gè)月 一次性就業(yè)補(bǔ)助金:(本人工資)×4個(gè)月
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:(本人工資)×1個(gè)月(合計(jì)12個(gè)月)
生活護(hù)理費(fèi)
本市上年社平工資 生活護(hù)理一級(jí) 60% 生活護(hù)理二級(jí) 50% 生活護(hù)理三級(jí) 40%
生活護(hù)理四級(jí) 30%(以上由工傷保險(xiǎn)基金支付) 注:
一次性傷殘補(bǔ)助金1-10級(jí)由社?;鹬Ц?。 一次性醫(yī)療補(bǔ)助金1-10級(jí)由社保基金支付。
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金只有5-10級(jí)才有,由用人單位支付。 傷殘津貼:1-4級(jí)由社保支付,5-6級(jí)由用人單位支付。 生活護(hù)理費(fèi)由社?;鹬Ц丁?/span>

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