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工傷事故賠償計算方法 - 工傷保險
2017-03-30 08:00:01
無憂保
【導(dǎo)讀】:工傷事故賠償計算方法,工傷事故賠償計算方法 醫(yī)療費醫(yī)療費=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額 康復(fù)性治療費=醫(yī)療費=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額 條件：符合工傷保險診療項目、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準。 支付…
工傷事故賠償計算方法醫(yī)療費醫(yī)療費=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額
康復(fù)性治療費=醫(yī)療費=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額
條件：符合工傷保險診療項目、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準。
支付責(zé)任：工傷保險基金。
享受康復(fù)性治療費待遇的條件：到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行康復(fù)治療。
支付責(zé)任：工傷保險基金。
法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第三款、《工傷保險條例》第29條第六款。
2、住院伙食補助費
住院伙食補助費=職工因公出差伙食補助標(biāo)準×人數(shù)×天數(shù)×70%
支付責(zé)任：工傷職工所在單位。
法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第四款。
3、交通食宿費
交通食宿費=交通費+住宿費+伙食費=職工因公出差交通費標(biāo)準×往返次數(shù)+職工因公出差住宿費標(biāo)準×天數(shù)+職工因公出差伙食費標(biāo)準×天數(shù)
享受條件：經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。
支付責(zé)任：工傷職工所在單位。
法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第四款。
4、輔助器具費
輔助器具費=配置標(biāo)準×器具數(shù)量
條件：由工傷醫(yī)療機構(gòu)提出建議，經(jīng)勞動能力簽定委員會確認需要輔助器具。支付責(zé)任：工傷保險基金。
法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條、《北京市實施<工傷保險條例>辦法》第38條。
5、停工留薪期內(nèi)的工資福利及陪護費
停工留薪期內(nèi)的工資福利=職工原來的工資福利待遇
支付方式：按月支付。
支付期限：一般不超過12個月，傷情嚴重或情況特殊可延長，延長期限不超過12個月，即最長也不超過24個月。
支付責(zé)任：工傷職工所在單位。
法律依據(jù)：《工傷保險條例》第31條第一、二款。
停工留薪期內(nèi)的陪護費，需要支付，但尚無明文規(guī)定按什么標(biāo)準進行計算
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