0571-22931819
標(biāo)簽： 保險(xiǎn)工傷工傷保險(xiǎn)
遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法
2017-06-04 08:00:02
無(wú)憂保
遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法 第187號(hào) 《遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》業(yè)經(jīng)2005年9月22日遼寧省第十屆人民政府第52次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò)，現(xiàn)予公布，自2005年12月1日起施行?！ ∈? 長(zhǎng) 張文岳 二○○五年十月十二日?遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法 第一條 為保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，維護(hù)職工的合法權(quán)益，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》，結(jié)合我省實(shí)際，制定本辦法?！ 〉诙l 我省行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶(以下統(tǒng)稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工(以下統(tǒng)稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)?！ 〉谌龡l 省、市、縣(含縣級(jí)市、區(qū)，下同)勞動(dòng)保障行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作，具體事務(wù)由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)承辦。 第四條 省、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定以及相關(guān)確認(rèn)工作。 第五條 省、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)醫(yī)療衛(wèi)生專家組成員應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)被鑒定人進(jìn)行獨(dú)立、客觀、公正的診斷并提出鑒定意見，不受任何單位和個(gè)人干涉。 有關(guān)知情部門及其工作人員必須為醫(yī)療衛(wèi)生專家組成員和協(xié)助診斷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)的鑒定活動(dòng)及其有關(guān)情況保守秘密?！ 〉诹鶙l 工傷保險(xiǎn)基金實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌，存入社會(huì)保障基金財(cái)政專戶，依法用于工傷保險(xiǎn)待遇、勞動(dòng)能力鑒定等有關(guān)費(fèi)用的支付。具體征收辦法，由省人民政府另行規(guī)定。 由工傷保險(xiǎn)基金支付工傷保險(xiǎn)待遇的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)必須采取便于工傷職工直接領(lǐng)取的社會(huì)化服務(wù)方式?！ 〉谄邨l 實(shí)行工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的市按照本市當(dāng)年工傷保險(xiǎn)基金結(jié)余額的30％至50％比例，從工傷保險(xiǎn)基金中留存儲(chǔ)備金，用于重大事故的工傷保險(xiǎn)待遇支付。具體留存比例和使用辦法，由市人民政府規(guī)定。儲(chǔ)備金累計(jì)數(shù)額達(dá)到本市上一年工傷保險(xiǎn)基金收入50％時(shí)，應(yīng)當(dāng)調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率并減小儲(chǔ)備金留存比例?！ 〉诎藯l 用人單位按照下列規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌： (一)用人單位應(yīng)當(dāng)在工商登記注冊(cè)地參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌?！ ∮萌藛挝还ど痰怯涀?cè)地與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地(含建設(shè)工程施工所在地，下同)不在同一市或者錄用進(jìn)城務(wù)工職工的，可以在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌?！ ?二)用人單位跨市設(shè)置分支機(jī)構(gòu)的，可以在工商登記注冊(cè)地或者其分支機(jī)構(gòu)所在地中任選一地，集中統(tǒng)一參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌，也可以分別參加所在地的工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌?！ ÷毠づc兩個(gè)以上用人單位同時(shí)存在勞動(dòng)關(guān)系的，由各用人單位分別繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)?！ 〉诰艞l 勞動(dòng)保障行政部門按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)規(guī)定認(rèn)定工傷時(shí)，對(duì)于在上下班的通常時(shí)間內(nèi)和合理路線途中受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的(包括雖有違章責(zé)任但未受到治安管理處罰的)，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 第十條 有下列情形之一的，視同工傷： (一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)各類疾病死亡或者從醫(yī)療機(jī)構(gòu)初次接診時(shí)間起計(jì)算，在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的； (二)在工作時(shí)間和本單位內(nèi)并且在緊急情況下，為維護(hù)用人單位正當(dāng)利益，實(shí)施非本崗位工作職責(zé)的行為受到傷害的； (三)受指派參加搶險(xiǎn)救災(zāi)、防治疫病或者因見義勇為等維護(hù)國(guó)家利益或者社會(huì)公共利益行為受到傷害或者感染疫病的； (四)原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的； (五)在工作時(shí)間內(nèi)受單位安排從事臨時(shí)性的指定工作時(shí)發(fā)生事故傷害的； (六)在工作時(shí)間內(nèi)，雖不在本崗位勞動(dòng)，但由于單位的設(shè)施不全，勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境不良，發(fā)生人身傷害、急性中毒事故的。 國(guó)家對(duì)視同工傷另有規(guī)定的，從其規(guī)定。 第十一條 有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷： (一)在實(shí)施犯罪或者違反治安管理行為過(guò)程中傷亡的； (二)因醉酒直接導(dǎo)致傷亡或者因醉酒處于神志不清狀態(tài)而發(fā)生傷亡事故的； (三)自殘、自殺或者在用人單位明令禁止并且明顯警示的情況下，超越本崗位職責(zé)擅自接觸有毒有害物質(zhì)以及動(dòng)用危險(xiǎn)器具等導(dǎo)致傷亡的。 國(guó)家對(duì)不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷另有規(guī)定的，從其規(guī)定。 第十二條 職工發(fā)生事故傷害或者依法被診斷、鑒定為職業(yè)病，用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。但有特殊情況的，經(jīng)市勞動(dòng)保障行政部門書面同意，申請(qǐng)時(shí)限可以延長(zhǎng)30日?！ ∮萌藛挝晃丛谇翱钜?guī)定時(shí)限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，自事故傷害發(fā)生之日起或者職工依法被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起，至勞動(dòng)保障行政部門受理工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織提出的工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日止，在此期間發(fā)生的符合《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇等有關(guān)費(fèi)用，由用人單位承擔(dān)?！ 〉谑龡l 有下列情形之一的，勞動(dòng)保障行政部門不予受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)，但勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)可以接受委托進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定： (一)用人單位、職工及其直系親屬、工會(huì)組織(以下統(tǒng)稱申請(qǐng)人)超過(guò)規(guī)定時(shí)限提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的； (二)非法的用人單位和非法使用童工的用人單位，其雇傭人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的； (三)離退休人員或者超過(guò)法定退休年齡的人員被用人單位聘用后，因工作遭受事故傷害或者因現(xiàn)工作崗位性質(zhì)患職業(yè)病的。 第十四條 兩個(gè)以上用人單位為與其存在勞動(dòng)關(guān)系的職工同時(shí)繳納了工傷保險(xiǎn)費(fèi)，該職工發(fā)生工傷的，由受到傷害時(shí)其工作所在的用人單位提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
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