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全面講解2016年保定市工傷認(rèn)定的流程指南
2017-06-21 08:00:02
無憂保
工傷保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在工作中身體受到傷害時(shí)的一種保障。當(dāng)發(fā)生工傷的時(shí)候，還需要專門的工傷鑒定部門去鑒定工傷的輕重。根據(jù)保定市人力資源和社會(huì)保障局的相關(guān)制度與條例顯示。工傷鑒定需要一套完整的鑒定程序來進(jìn)行。下面，隨便吧的小編就給大家講解一下關(guān)于工傷鑒定的內(nèi)容。保定市工傷認(rèn)定所需材料1、工傷認(rèn)定申請書;2、勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后的診斷證明書或職業(yè)病診斷證明(職業(yè)病診斷鑒定書)：4、受傷害職工本人身份證復(fù)印件;5、工作單位營業(yè)執(zhí)照(事業(yè)單位法人資格證書)復(fù)印件;6、如果是交通事故，需要提供機(jī)動(dòng)車交通事故責(zé)任認(rèn)定書;7、因工作原因受到暴力傷害的，需提供公安部門出具的相關(guān)證明材料。保定市工傷認(rèn)定程序1、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向市局養(yǎng)老保險(xiǎn)處或當(dāng)?shù)?a href="http://www.kcuv.cn/laogongbaozhang/2301253/">勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。2、用人單位未按上條規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，直接向市局養(yǎng)老保險(xiǎn)處或當(dāng)?shù)?a href="http://www.kcuv.cn/laogongbaozhang/2301253/">勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。3、工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的，應(yīng)一次性告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人補(bǔ)正材料后，市局養(yǎng)老保險(xiǎn)處再受理。4、市局養(yǎng)老保險(xiǎn)處受理工傷認(rèn)定申請后，根據(jù)審核需要可對事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職工與用人單位在工傷認(rèn)定上意見不一致的，用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。5、工傷認(rèn)定后，用人單位在取認(rèn)定書的同時(shí)上報(bào)工傷職工停工留薪期確認(rèn)表(如個(gè)人申請的需等上訴期過后再報(bào))。
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