在重慶工作的上班族，自入職之日起就享受到單位為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)，這是國家強(qiáng)制規(guī)定的。在諸多社會(huì)保障中，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以說是非常重要的一個(gè)，關(guān)系到職工退休后日常生活的保障。重慶市民應(yīng)該及時(shí)了解有關(guān)政策，以免因?yàn)槭韬鲈陴B(yǎng)老保險(xiǎn)上面吃虧，那么重慶職工養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策有哪些具體內(nèi)容？接下來小編簡單為大家講解下。

一、提高養(yǎng)老金幅度5.5%

決定從2017年1月1日起，為2016年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為2016年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5．5％左右。此次調(diào)整是國家繼2016年順利實(shí)施首次統(tǒng)一調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)以來，再次同步安排適當(dāng)提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的“并軌”。

二、具體調(diào)整如何進(jìn)行？

“5.5％左右”的調(diào)整水平是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位全部退休人員待遇調(diào)整的總體人均水平，而不是說企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員分別以各自人均養(yǎng)老金水平為基數(shù)、都按照5.5％的比例調(diào)整，更不是每個(gè)退休人員都按5.5％增加養(yǎng)老金。

首先，此次調(diào)整，統(tǒng)一采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法：定額調(diào)整體現(xiàn)社會(huì)公平，同一地區(qū)各類退休人員調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)基本一致；掛鉤調(diào)整體現(xiàn)激勵(lì)機(jī)制，使在職時(shí)多繳費(fèi)、長繳費(fèi)的人員多得養(yǎng)老金；適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷，主要是對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員等群體予以照顧。各地將兼顧企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員，按照調(diào)整辦法大體統(tǒng)一的原則，合理確定各部分的具體標(biāo)準(zhǔn)。

同時(shí)，由于各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平存在差異，各地區(qū)之間、企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位之間的具體調(diào)整辦法可能會(huì)存在一定差異。具體到每一位退休人員，由于繳費(fèi)（工作）年限和養(yǎng)老金水平不同等原因，實(shí)際的調(diào)整水平也會(huì)存在一定差異。

三、養(yǎng)老金按繳納年限計(jì)發(fā)

我市以前規(guī)定，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)金由四部分構(gòu)成，即基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、調(diào)節(jié)金。新的計(jì)發(fā)辦法仍沿用“繳費(fèi)15年以上才能領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金”的規(guī)定，但將養(yǎng)老金水平與繳費(fèi)年限長短、繳費(fèi)水平高低直接掛鉤，則建立起了更強(qiáng)的激勵(lì)約束機(jī)制。體現(xiàn)在計(jì)發(fā)辦法的各個(gè)構(gòu)成部分，就是基礎(chǔ)養(yǎng)老金比例相應(yīng)加大，而個(gè)人賬戶養(yǎng)老金相應(yīng)減少，過渡性養(yǎng)老金和調(diào)節(jié)金逐步萎縮。

新計(jì)發(fā)辦法規(guī)定，基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)除了以全市上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)外，繳費(fèi)年限成為養(yǎng)老金多少的重要參數(shù)，即繳納15年以上每多1年多發(fā)給1%.同時(shí)，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金以前最多領(lǐng)10年，現(xiàn)在每月領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)，計(jì)發(fā)月數(shù)則根據(jù)職工退休時(shí)城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。

綜上所述，在重慶市關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)的最新政策中，提高養(yǎng)老金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)無疑是大家最關(guān)心的，今年的調(diào)整幅度是5.5%，這是根據(jù)國家政策及考慮到重慶市實(shí)際情況得來的。同時(shí)，在養(yǎng)老金發(fā)放上，按照職工的繳納年限計(jì)發(fā)，也就是繳納年限越長，拿到的養(yǎng)老金也就越多。以上就是小編關(guān)于重慶職工養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策的一些解讀，更多內(nèi)容，大家可以登錄當(dāng)?shù)厣绫＞志W(wǎng)站查詢。

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