【為你推薦】離職證明  生育津貼和產(chǎn)假工資  試用期工資標準  病假工資如何計算  基本工資  提前退休條件  勞務派遣

五險一金是勞動法賦予勞動者的一項權利也是福利。在生活中，很多人都享受著五險一金帶來的便利。用人單位會交一部分，勞動者也會交一部分，會從工資中直接扣除。但是不同的地區(qū)，不同的用人單位五險一金的繳納比例也會有所不同。那么大連教師五險一金繳納比例是多少?無憂保就為您簡單的介紹。

一、教師五險一金繳納比例是多少

一般來說，公辦老師屬于正規(guī)國家事業(yè)編制，屬于全額撥款的教育單位，不需要繳納養(yǎng)老保險，所以只有四險一金;民辦學校的老師是合同制的，需要繳納五險一金。

教師繳納的五險一金包括養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險，工傷保險，生育保險和住房公積金。其中有個人參與繳納的險種有養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)保險等社保項目，以及公積金。

至于教師五險一金怎么算，這個也分公辦跟民辦教師，一般民辦教師繳納五險一金的標準跟當?shù)仄髽I(yè)職工繳納的標準一樣，可以去社保局或者住房公積金管理中心咨詢。

二、保險價值

保險價值是保險標的物的實際價值。根據(jù)我國《保險法》規(guī)定，投保人和保險人約定保險標的保險價值并在合同中載明的，保險標的發(fā)生損失時，以約定的保險價值為賠償計算標準。

投保人和保險人未約定保險標的的保險價值的，保險標的發(fā)生損失時，以保險事故發(fā)生時保險標的的實際價值為賠償計算標準。

簡單說來，保險價值可由三種方法確定：

(1)根據(jù)法律和合同法的規(guī)定，法律和合同法是確定保險價值的根本依據(jù);

(2)根據(jù)保險合同和雙方當事人約定。有些保險標的物的保險價值難以衡量，比如人壽保險，健康保險，人的身體和壽命無法用金錢來衡量，則其保險價值以雙方當事人約定;

(3)根據(jù)市價變動來確定保險價值。一些保險標的物的保險價值并非一直不變的。大多數(shù)標的物也會隨著時間延長而折舊，其保險價值呈下降趨勢。

經(jīng)過小編對大連教師五險一金繳納比例的介紹，想必大家對此已經(jīng)有了簡單的了解。教師五險一金的繳納比例和別的用人單位會有所不同。如果想要了解自己繳納的五險一金的比例是多少，還要知道自己所處的是屬于什么性質的學校，是私立還是公立。