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由于我們?nèi)松?guī)劃的調(diào)整或者說是其它方面的原因，我們有的時候可能會先工作一點時間然后再去上學(xué)。那么這樣一來五險一金的問題就不是特別的容易處理了。下面無憂保的小編就為大家總結(jié)歸納一下辭職后上學(xué)五險一金怎么處理的有關(guān)問題，希望可以對大家了解辭職后上學(xué)五險一金怎么處理方面的問題有所幫助。

一、辭職后上學(xué)五險一金怎么處理

離職后，要到勞動局辦理失業(yè)證，然后，到社保局辦理轉(zhuǎn)接社保，自己繳納養(yǎng)老保險、養(yǎng)老保險。公積金，可以帶上離職證明，到住房公積金管理局辦理提取手續(xù)，也可以辦理封存。醫(yī)?？?/a>，不能提取錢，只能辦理繼續(xù)繳納手續(xù)。公積金，最好在離職后一個月提取。

二、 養(yǎng)老金、冬季取暖費、離休人員生活補貼什么時間發(fā)放?

養(yǎng)老金于每月20日由代辦養(yǎng)老金發(fā)放的農(nóng)行、建行、郵政儲匯局、郵電局發(fā)放，遇節(jié)假日順延，最遲不超過25日。

離退休人員的冬季取暖費于每年的11月份隨養(yǎng)老金一起發(fā)放，現(xiàn)行標準是每人每年28元。

享受建國前生活補貼的離休人員增發(fā)的生活補貼于每年1月份隨養(yǎng)老金一起發(fā)放，現(xiàn)行標準是以基本養(yǎng)老金基數(shù)(不含護理費、交通費、剩余津貼)。

1937年7月6日前參加革命工作的人員，每人每年增發(fā)兩個月;1937年7月7日到1942年12月31日參加革命工作的人員，每人每年增發(fā)一個半月;1943年1月1日到1945年9月2日參加革命工作的人員，每人每年增發(fā)一個月。

三、 退休后基本養(yǎng)老金怎樣計算?

新的養(yǎng)老保險制度按照參保人員參加工作時間的不同，把基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法分作三個類型：

1996年1月1日后參加工作的人員(稱作“新人”)，基本養(yǎng)老金由兩部分組成，一是基礎(chǔ)養(yǎng)老金，月標準為職工退休時全省上年度職工月平均工資的20%;二是個人賬戶養(yǎng)老金，月標準為退休時個人賬戶全部儲存額除以120;

1995年12月31日以前參加工作，之后退休的(稱作“中人”)，其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和各種補貼調(diào)節(jié)金四部分組成。過渡性養(yǎng)老金計發(fā)辦法為：以本人退休前的本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù)，乘以過渡性養(yǎng)老金計發(fā)比例(1.4%)，再乘以1995年底以前的繳費年限(含視同繳費年限)求得;

1995年底以前退休的(稱作“老人”)，按原辦法計發(fā)養(yǎng)老金不變。

辭職后上學(xué)五險一金怎么處理方面的問題如上所述。通過上文的描述我們可以得知的是如果是先上班然后再上學(xué)的這種情況，需要我們先確定是否要繼續(xù)繳納社保等，社保可以自行繳納，如果是處于對養(yǎng)老金的考慮，建議我們可以自己繳納，然后住房公積金可以選擇將錢提取出來。剩下的其他五險一金不用處理。

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