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　　工傷保險條例實施細則：如何申請工傷認定？工傷認定申請需要什么材料？下面由小編為您介紹。

　　最近國家一直在猛抓職工的工傷保險參保情況，于是就有參保了的網(wǎng)友想要知道工傷保險條例實施細則是怎么樣的？工傷認定標準及條件是怎么樣的？一起來了解下吧。

　　工傷認定標準條例

　　1、《工傷保險條例》第十五條規(guī)定：職工有下列情形之一的視同工傷：

　?、旁诠ぷ鲿r間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的

　?、圃趽尵葹?zāi)害等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的

　?、锹毠ぴ谲婈牱?，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

　　2、《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：

　?、旁诠ぷ鲿r間和工作場所內(nèi)因工傷原因受到事故傷害的

　?、乒ぷ鲿r間前發(fā)生在工作場所內(nèi)，從事與工傷有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的

　?、窃诠ぷ鲿r間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的

　?、然悸殬I(yè)病的

　?、梢蚬ね獬銎陂g，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的

　?、试谏舷掳嗤局惺艿綑C動車事故傷害的

　　⑺法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定工傷的其他的情形。

　　如何申請工傷認定？工傷認定有無時效限制？

　　依據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照《職業(yè)病防治法》被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門申請工傷認定。用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔(dān)。勞動者本人或者直系親屬可以在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)，依法申請工傷認定。

　　所以，發(fā)生工傷之后一定要及時進行工傷認定，以免錯過時效。

　　工傷認定申請需要什么材料

　　《工傷保險條例》第十八條提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料：

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