無憂保早報:無憂保隸屬杭州今元嘉和人力資源有限公司,是業(yè)界權(quán)威的個體社保自助繳納平臺,為個體用戶提供專業(yè)的社保和公積金在線繳納服務(wù),全面開啟中國個體社保自由繳時代。
工傷保險最核心的功能在于對受害人的補償功能和對企業(yè)的免責功能,而補償功能和懲戒功能是侵權(quán)責任的兩大主要功能。
工傷賠償
普通人身損害賠償
差異比較
死亡補助金/死亡賠償金
一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準,按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。賠償權(quán)利人舉證證明其住所地或者經(jīng)常居住地城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入高于受訴法院所在地標準的,死亡賠償金可以按照其住所地或者經(jīng)常居住地的相關(guān)標準計算。
前者主要取決于統(tǒng)籌地區(qū)的上年度職工平均工資;后者主要取決于受訴法院所在地(受害人死亡前經(jīng)常居住地)上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入以及死者的年齡
傷殘津貼/殘疾賠償
一級傷殘為本人工資的90% ,二級傷殘為本人工資的85% ,三級傷殘為本人工資的80% ,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的, 由工傷保險基金補足差額。五級傷殘為16 個月的本人工資,六級傷殘為14 個月的本人工資;七級傷殘為12 個月的本人工資,八級傷殘為10 個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資。
根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。受害人因傷致殘但實際收入沒有減少,或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴重影響其勞動就業(yè)的,可以對殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。賠償權(quán)利人舉證證明其住所地或者經(jīng)常居住地城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入高于受訴法院所在地標準的,殘疾賠償金可以按照其住所地或者經(jīng)常居住地的相關(guān)標準計算。
前者的基準為受害人本人的工資; 后者的基準是受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準以及受害人的年齡。具體案件計算的結(jié)果差異較大
醫(yī)療費
享受工傷醫(yī)療待遇;職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。
醫(yī)療費根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證,結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定
前者強調(diào)固定的醫(yī)療機構(gòu);后者無此要求
住院伙食補助費
按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費
參照當?shù)貒覚C關(guān)一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定
前者以70%打折,后者無折扣
營養(yǎng)費
無。
根據(jù)受害人傷殘情況參照醫(yī)療機構(gòu)的意見確定。
前者無此項賠償內(nèi)容, 后者有。
護理費
1.生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。2. 按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
買房,搖號,落戶,孩子入學都受社保影響,無憂保作為業(yè)界領(lǐng)先的個體社保自助繳納平臺推出全國社保代繳服務(wù),保你社保不斷繳。了解詳情請咨詢: 4001118900
標簽: 項目