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　　如果在工作中出現(xiàn)事故造成工傷，經(jīng)過工傷認(rèn)定和工傷鑒定后就可以協(xié)商進行工傷賠償，但是普通員工一般都不知道工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)和具體的賠償項目。下面我們就來了解一下2016年九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的，具體的賠償項目有哪些，弄明白了這些我們才可以在遇到工傷事故后知道怎么處理了。

　　2016年九級工傷賠償最新標(biāo)準(zhǔn)具體內(nèi)容包括了醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、食宿費、輔助器具費、停工留薪工資、停工留薪期護理費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等，但是并不是所有每個九級傷殘職工的賠償項目都會包含以上的內(nèi)容，具體賠償哪些需要根據(jù)傷殘職工的具體情況決定。

　　以下是2016年九級工傷賠償最新標(biāo)準(zhǔn)的具體內(nèi)容：

　　1.醫(yī)療費：實報實銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用，職工需要到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，緊急情況除外，醫(yī)療費用同時需要符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)療費從工傷保險基金支付;

　　2.住院伙食補助費、交通費、食宿費：住院伙食補助費參照當(dāng)?shù)匾?guī)定標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)療機構(gòu)出具證明且報經(jīng)辦機構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)外就醫(yī)的可以要求補助交通費和食宿費，具體費用參照當(dāng)?shù)匾?guī)定標(biāo)準(zhǔn);

　　3.輔助器具費：因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)可以安裝輔助器具，具體費用參照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);

　　4.停工留薪工資：按照職工原來的工資福利待遇發(fā)放，停工留薪期時間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄，一般不超過12個月;

　　5.停工留薪期護理費：由所在單位負(fù)責(zé)，護理費標(biāo)準(zhǔn)參照當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定;

　　6.一次性傷殘補助金：九級工傷傷殘一次性傷殘補助金為9個月的本人工資，這里的本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資;

　　7.一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金：這部分賠償需要參照當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)，每個地方的標(biāo)準(zhǔn)不一樣，同時解除勞動關(guān)系才可以享受這部分賠償

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