無憂保早報(bào)：杭州今元嘉和人力資源有限公司，是經(jīng)過杭州工商局注冊，注冊資本500萬元，為正規(guī)的法人企業(yè)。專注為全國個(gè)人提供社保代繳、公積金代繳等服務(wù)。

　　勞動(dòng)者在工作中遇到傷害之后，如果符合工傷情形是可以去進(jìn)行申請工傷保險(xiǎn)，得到相關(guān)的保險(xiǎn)理賠，挽回自己的損失等。但是在工傷之后很多勞動(dòng)者卻不知道該怎么樣去賠償，那么，一般工傷怎么理賠?

　　一般工傷怎么理賠?

　　按流程先申請工傷認(rèn)定，賠償金額只有等鑒定等級(jí)后才能最終確定。

　　1、向人力資源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料：工傷認(rèn)定申請表(人社局的網(wǎng)站一般有下載)、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等;

　　2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動(dòng)能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(一般設(shè)立在同級(jí)人力資源和社會(huì)保障局);

　　3、根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等;

　　4、如果你沒有勞動(dòng)合同及其他證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，無法申請工傷認(rèn)定，可以先申請勞動(dòng)仲裁確認(rèn)你與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)過勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后，再申請工傷認(rèn)定;

　　5、工傷維權(quán)程序比較多，如果自己不熟悉，最好委托律師代理。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)待遇

　　(一)醫(yī)療費(fèi) 第29條第3款

　　1、標(biāo)準(zhǔn)：從工傷保險(xiǎn)基金支付

　　2、要求：(1)在簽有服務(wù)服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療;(2) 治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

　　(二) 伙食補(bǔ)助費(fèi) 第4款

　　1、標(biāo)準(zhǔn)：本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。

　　2、要求： 住院期間。

　　(三)食宿交通費(fèi) 第4款

　　1、標(biāo)準(zhǔn)： 本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷

　　2、要求：(1)工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的;(2)經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意。

　　(四)康復(fù)治療費(fèi) 第6款

　　1、標(biāo)準(zhǔn)：從工傷保險(xiǎn)基金支付。

　　2、要求：( 1)簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行;(2)符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

　　一般工傷怎么理賠?如自己對于工傷理賠的內(nèi)容不了解，自己拿捏不準(zhǔn)相關(guān)的理賠事宜，就應(yīng)該要將工傷理賠事宜全權(quán)委托給專業(yè)的律師來完成。

　　了解詳情請咨詢: 4001118900