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　　申請工傷鑒定對自己合法權(quán)益的維護(hù)是很重要的，如果自己受到意外傷害，經(jīng)過法定程序認(rèn)定是工傷，并且自己傷殘情況比較嚴(yán)重的，最好及時申請工傷鑒定。那么，怎么樣去工傷鑒定呢?

　　怎么樣去工傷鑒定

　　工傷職工可以自己或通過單位向單位所在區(qū)縣的勞動能力鑒定委員會申請工傷評殘。評殘，工傷職工可以享受到相應(yīng)的工傷保險及傷殘津貼。在提出申請時，需提供職工的工傷認(rèn)定結(jié)論、《工傷證》和工傷職工選定的工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出據(jù)的診斷證明及病歷等，并填寫《勞動能力鑒定、確認(rèn)申請表》。

　　勞動能力鑒定委員會將依據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》標(biāo)準(zhǔn)對工傷職工評定傷殘等級，在60日內(nèi)做出勞動能力鑒定并通知申請人(情況特殊的可再延長30日)。

　　申請人對鑒定結(jié)論存有疑義時，可在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)，向勞動能力鑒定委員會提出申請進(jìn)行再次鑒定。

　　自勞動能力鑒定結(jié)論做出之日起1年后，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為工傷職工的傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請進(jìn)行勞動能力復(fù)查鑒定。

　　職工發(fā)生工傷能用醫(yī)保報銷嗎

　　工傷事故一般不能用醫(yī)保。醫(yī)保和工傷是兩個不同范疇，發(fā)生工傷事故，醫(yī)藥費應(yīng)該先由企業(yè)墊付，然后再報銷。工傷事故用了醫(yī)?？?/a>，所花費的所有醫(yī)療保險基金支付之外的費用可以由工傷保險報銷。

　　工傷事故的全部費用由單位支付，受傷員工可以在出院后到勞動局去做傷殘鑒定，根據(jù)鑒定報告的等級來得到相應(yīng)的工傷補償。工傷認(rèn)定程序如下：

　　1、首先需要向當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定，這是獲得賠償?shù)那疤帷?/p>

　　2、填寫一份工傷申請表，準(zhǔn)備好身份證復(fù)印件和疾病證明書。

　　(1)如果單位同意工傷就請法人在相關(guān)位置簽字，蓋單位公章。待社保工作人員調(diào)查后出工傷認(rèn)定書。如認(rèn)定為工傷，就可報銷相關(guān)治療費用。

　　(2)另外一種是單位不同意認(rèn)定工傷，則由被申請單位提供不是工傷證據(jù)，社保機(jī)構(gòu)會根據(jù)被申請單位提供證據(jù)認(rèn)定是否是工傷。

　　(3)還有一種情況老板就是根本不認(rèn)你是他的工人，就要先請你收集有雇傭關(guān)系的相關(guān)材料，再提起勞動仲裁，根據(jù)仲裁結(jié)果再到社保相關(guān)機(jī)構(gòu)做工傷認(rèn)定。

　　4、認(rèn)定工傷后應(yīng)當(dāng)評殘疾等級和喪失勞動能力程度，這是計算賠償數(shù)額的依據(jù)。

　　5、如果加工廠仍不賠償，可以向當(dāng)?shù)貏趧又俨貌块T提起仲裁請求，由仲裁委員會依法裁決。裁決雙方當(dāng)事人不服裁決的，可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹈袷略V訟，進(jìn)入兩審終審的訴訟程序。

　　6、計算賠償數(shù)額時都要依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，按照傷者上一年度月平均工資和全省職工上年度平均工資計算數(shù)額。

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