無憂保工傷保險(xiǎn)早報(bào):今年以來,新疆吉木薩爾縣堅(jiān)持把維護(hù)職工合法權(quán)益作為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要抓手,不斷健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制、糾紛調(diào)處機(jī)制、監(jiān)察執(zhí)法機(jī)制,扎實(shí)開展執(zhí)法維權(quán),積極化解勞資矛盾,維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。
一是狠抓勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法。全面推進(jìn)勞動(dòng)監(jiān)察兩網(wǎng)化建設(shè),貫徹落實(shí)勞動(dòng)保障監(jiān)察提示建議制度和建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付保證金制度,圍繞重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)季節(jié),積極開展日常巡查和清理整頓人力資源市場秩序、農(nóng)民工工資支付等專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察活動(dòng),加大對拖欠工資、不簽訂勞動(dòng)合同、不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、違法超時(shí)加班等突出違法行為的打擊力度。今年共檢查用人單位125家,查辦勞動(dòng)違法案件35件,責(zé)令補(bǔ)簽勞動(dòng)合同86份,為294名民工追回工資120萬余元,收繳農(nóng)民工工資支付保證金190萬元。
二是狠抓法制仲裁辦案。不斷加強(qiáng)勞動(dòng)人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)實(shí)體化建設(shè)步伐,仲裁庭建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),創(chuàng)新實(shí)施分類申請指引制度,勞動(dòng)人事爭議仲裁案件得到及時(shí)妥善處理,受理勞動(dòng)爭議仲裁案件7起,結(jié)案7起,時(shí)效內(nèi)結(jié)案率達(dá)100%,工作創(chuàng)新的成效和做法得到省人社廳和國家人社部調(diào)研檢查組的充分肯定。
三是狠抓職工工傷認(rèn)定。以工傷保險(xiǎn)集中宣傳活動(dòng)為契機(jī),充分利用廣播、電視、短信、標(biāo)語、專欄等形式廣泛宣傳《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》各項(xiàng)規(guī)定,結(jié)合縣域?qū)嶋H全面貫徹實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》,共計(jì)認(rèn)定企、事業(yè)單位職工工傷15起,不予認(rèn)定工傷1起,所做工傷認(rèn)定時(shí)效內(nèi)全部結(jié)案,使得工傷職工權(quán)益得到有效保護(hù)。
四是狠抓勞動(dòng)關(guān)系和諧。認(rèn)真實(shí)施《勞動(dòng)合同法》,大力推行勞動(dòng)合同制度、勞動(dòng)用工備案制度、集體協(xié)商制度,重點(diǎn)推進(jìn)小微企業(yè)實(shí)施勞動(dòng)合同制度。加強(qiáng)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)宣傳,先后舉辦大型法制宣傳活動(dòng)4場次,發(fā)放宣傳資料1000余份,接受咨詢400余人次,有效增強(qiáng)了用人單位守法和勞動(dòng)者維權(quán)意識,促進(jìn)了勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。
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標(biāo)簽: 勞動(dòng)關(guān)系