無憂保工傷保險(xiǎn)早報(bào):近年來，陜西省城固縣人社局牢記社保為民安之基的工作理念，按照廣覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)的要求，圍繞病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)兩大社保重點(diǎn)，創(chuàng)新實(shí)施七化舉措，進(jìn)一步擴(kuò)大社保覆蓋面，大大提高了社會保障水平和有力地增進(jìn)了人民福祉。

社保擴(kuò)面持續(xù)化。通過召開專題會、編印惠民手冊以及利用廣播、電視、短信、標(biāo)語、專欄等多種形式全方位宣傳社保政策，力促宣傳上實(shí)現(xiàn)政策全覆蓋，參保上實(shí)現(xiàn)人群全覆蓋。2014年五大社保新增參保3153人，其中：城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)新增參保486人，累計(jì)參保27214人；城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)新增參保802人，累計(jì)參保46386人；失業(yè)保險(xiǎn)新增參保263人，累計(jì)參保14848人；工傷保險(xiǎn)新增參保1371人，累計(jì)參保21867人；生育保險(xiǎn)新增參保231人，累計(jì)參保19415人。城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋率達(dá)100%；城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)保工作全面完成，累計(jì)參保299110人，參保率達(dá)100%。

窗口服務(wù)集中化。抽調(diào)業(yè)務(wù)辦理能手，實(shí)行社保業(yè)務(wù)窗口集中辦理，推進(jìn)一站式、一條龍、無障礙服務(wù)，并建立社保登記申報(bào)繳費(fèi)聯(lián)動機(jī)制，采取醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)捆綁式統(tǒng)一申報(bào)方式，做到各險(xiǎn)種同步申報(bào)、同步征繳、同步稽核，提升工作效率。

經(jīng)辦工作社會化。按照規(guī)范化、信息化、專業(yè)化要求，創(chuàng)新縱向到邊、橫向到底的辦理模式，加強(qiáng)經(jīng)辦服務(wù)平臺建設(shè)。縱向到底即：加強(qiáng)縣、鎮(zhèn)、村三級經(jīng)辦中心建設(shè),完善縣、鎮(zhèn)、村三級聯(lián)動工作機(jī)制，在18個鎮(zhèn)建立187個村級服務(wù)點(diǎn)。橫向到邊即：加強(qiáng)同財(cái)政、審計(jì)和有關(guān)金融機(jī)構(gòu)的密切協(xié)作，大膽創(chuàng)新、積極探索社保轉(zhuǎn)移辦法，率先在西安等地市開通住院報(bào)銷即時(shí)結(jié)算直通車服務(wù)，在全市率先建立社?；鹁W(wǎng)上銀行，各項(xiàng)社會保險(xiǎn)待遇直接通過銀行轉(zhuǎn)帳支付。截至目前，住院網(wǎng)絡(luò)化實(shí)時(shí)結(jié)算3235人次，通過網(wǎng)上銀行支付1200余筆。通過推進(jìn)經(jīng)辦工作社會化，進(jìn)一步縮短了辦理周期，為群眾提供了更加方便快捷服務(wù)。

工作流程標(biāo)準(zhǔn)化。通過編印業(yè)務(wù)政策指南、制作服務(wù)手冊和崗位公示牌，精簡優(yōu)化業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程，加大經(jīng)辦工作公開化、透明化，使工作人員做到業(yè)務(wù)政策一口清，辦事群眾一目了然。全年取消非行政審批事項(xiàng)1項(xiàng)，優(yōu)化工作流程5項(xiàng)。

內(nèi)部管理精細(xì)化。以基金內(nèi)控監(jiān)管為重點(diǎn)，實(shí)行收支兩條線，建立縣經(jīng)辦中心、縣財(cái)政局、縣農(nóng)行三家定期對賬制度，以制度管人、管事，制度界定、制度協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部管理精細(xì)化。同時(shí)，加強(qiáng)非現(xiàn)場監(jiān)督工作，健全完善社保基金監(jiān)管體系，定期開展基金檢查稽核，社?；鹫骼U管理規(guī)范，各項(xiàng)社會保險(xiǎn)待遇按時(shí)、足額支付，實(shí)現(xiàn)了覆蓋人數(shù)和基金收入同步增長。2014年，征收城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)金2933.76萬元，發(fā)放4866.29萬元，征收醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)金6677.16萬元，支付5381.43萬元，基金征繳率均在98%以上。

數(shù)據(jù)處理信息化。利用6個月時(shí)間，集中人力、物力、財(cái)力，對區(qū)域31萬參加養(yǎng)老保險(xiǎn)人員檔案進(jìn)行集中整理歸檔，進(jìn)行數(shù)據(jù)信息錄入，實(shí)行檔案數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)化管理，使全縣養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案管理達(dá)到3A級水平。

經(jīng)辦隊(duì)伍全能化。通過開展業(yè)務(wù)大練兵、舉辦業(yè)務(wù)知識競賽、組織參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，探索重點(diǎn)工作全員聯(lián)動互助機(jī)制，不斷提高工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)能力，實(shí)現(xiàn)工作人員一崗多能，有效緩解人少事多的工作局面。

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