無憂保工傷保險早報:人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人尹成基25日說,一季度我國開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查,確保元旦、春節(jié)前農(nóng)民工工資基本無拖欠,涉及拖欠的勞動爭議案件春節(jié)前基本結(jié)案,共為129萬名農(nóng)民工補(bǔ)發(fā)被拖欠的工資及賠償金59.24億元?!∫苫谕▓笠患径绒r(nóng)民工、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)和權(quán)益保障工作時說,截至3月底,全國農(nóng)民工參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險人數(shù)分別為4064萬人、4772萬人、2395萬人、6661萬人。 他介紹說,一季度人力資源社會保障部繼續(xù)開展小企業(yè)勞動合同制度實施專項行動和農(nóng)民工勞動合同簽訂春暖行動,研究制定規(guī)范勞務(wù)派遣用工管理的意見。此外,做好最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整和工資指導(dǎo)線發(fā)布工作。目前,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是深圳1500元,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是北京14元。四川、山東、寧夏、新疆等4個地區(qū)發(fā)布了工資指導(dǎo)線,基準(zhǔn)線在14%左右。 他說,一季度我國進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)解仲裁工作。實施《企業(yè)勞動爭議協(xié)商調(diào)解規(guī)定》,推動企業(yè)建立健全調(diào)解組織,建立企業(yè)內(nèi)部勞動爭議協(xié)商解決機(jī)制,提升企業(yè)自主解決爭議的能力。一季度,各級勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)立案受理爭議案件14.7萬件,同比增長16.4%;涉及勞動者20.0萬人,同比增長20.1%;當(dāng)期審結(jié)案件12.6萬件,同比增長7.4%?!〈送?,進(jìn)一步加大了勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度。開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)m椥袆?,?yán)厲打擊黑勞工、黑中介等違法犯罪行為,取締非法職業(yè)中介活動3745件,規(guī)范中介活動和企業(yè)招工行為。加強(qiáng)對拒不支付勞動報酬案件查處工作,明確職責(zé)分工和案件移送程序,形成打擊欠薪犯罪的工作合力。一季度,全國各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)主動檢查用人單位44萬戶,涉及勞動者2275.4萬人。 尹成基說,下一步要組織開展農(nóng)民工發(fā)展方向和基本公共服務(wù)均等化等問題研究。開展全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題專項行動,健全預(yù)防和解決農(nóng)民工工資拖欠長效機(jī)制。繼續(xù)開展勞動用工與社會保險以及農(nóng)民工工資支付等專項執(zhí)法檢查,建立重大勞動保障違法案件查處情況通報制度。
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