無憂保工傷保險(xiǎn)早報(bào)：干了10年的裝卸工，在工作中造成手部十級傷殘。但是鬧心的事還沒完，與單位協(xié)商解除勞動關(guān)系，但是他的工傷待遇沒有到位，讓他的身體和心理都受到傷害。日前，了解到了裝卸工李宇光的遭遇。　叉車夾傷手　今年56歲的李宇光，1997年就在沈陽市紙品廠工作，一直是從事體力強(qiáng)度較大的裝卸工工作，工資不算高，始終在500600元。我掙得可都是辛苦錢啊。老李說。　2010年11月的一天，老李像往常一樣來到工作崗位。真沒想到，我干了這么多年的裝卸工，竟然被叉車夾了手。老李說，他當(dāng)即被送到了醫(yī)院。經(jīng)醫(yī)生診斷，老李的左手中指和食指末節(jié)指骨開放性骨折。由于治病需要，醫(yī)院給他上了二級護(hù)理，在醫(yī)院一住就是15天。而相比身體上的痛苦，老李心理上受到的傷害更大。　之后，老李經(jīng)沈河區(qū)勞動部門認(rèn)定為工傷，又經(jīng)沈陽市勞動鑒定康復(fù)管理辦公室鑒定為十級傷殘。我與單位協(xié)商決定解除勞動合同，當(dāng)時(shí)單位承諾支付我解除勞動合同的工傷待遇，可這個(gè)承諾遲遲沒有兌現(xiàn)?！∏安痪?，老李一紙?jiān)V狀將沈陽市紙品廠告上了法庭。法院受理了此案，并就此進(jìn)行了調(diào)查。但是單位辯稱，老李的訴訟請求已經(jīng)超過訴訟時(shí)效，解除勞動合同的時(shí)效是一年。一時(shí)間，雙方爭執(zhí)不下。　企業(yè)賠三萬　法院審理認(rèn)為，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病，需要暫停工作接受治療的，在停工留薪期間內(nèi)，原工作福利待遇不變，由所在單位按月支付。職工因公致傷被鑒定為七級至十級傷殘的，應(yīng)享受一次性工傷補(bǔ)助金。被告與原告解除勞動關(guān)系，應(yīng)支付原告一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。　最后，法院依照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條、第三十七條及《遼寧省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第十八條的規(guī)定，判決如下：被告沈陽市紙品廠于判決生效之日起，10日內(nèi)付給原告停工留職期間工資3850元，付給一次性傷殘補(bǔ)助金7128元，付給傷殘就業(yè)補(bǔ)助金5600元，付給一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金17136元。

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