無憂保工傷保險早報:從7月開始，社保費又漲了，其中受沖擊最大的是需要全部自己掏錢的靈活就業(yè)人員。對他們來說，除了個人部分，還要補上單位部分，萬一自己收入不穩(wěn)定，負擔就更重。和往年一年一漲不一樣，今年半年社保費已漲了三次，一位靈活就業(yè)人員的參保費用從年前的693.93元，漲到了888.76元，升了差不多200元，和去年相比，漲了28%。為什么今年漲這么多？參保人員能否承受得了？社保部門可否有一些減負措施？進行了調查。一個好消息是，廣東省有望降低靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費基數(shù)。市民投訴：個體戶繳社保 幾乎占了收入全部社保繳費跟著社平工資的調整年年上漲是常態(tài)，大部分參保人都理解，也都接受。然而讓市民想不通的是，今年的社保費漲得特別厲害。對于需要自己掏錢買社保的靈活就業(yè)人員來說，深切地感受到了其中壓力。個體戶黃先生給寫來了一封信，稱自己開的是夫妻店，兩個人的繳費共1560.14元，差不多占了全部收入。疑惑：搞不懂為何今年漲了三次反映社保繳費負擔過重的不只是黃先生一個人。有網(wǎng)友反映，自己的社保費用從去年的500多元，一路漲了幾次，次次都是50~60元不等，3月份剛漲，7月又要漲到780多元。這次漲了差不多80多元啊，真是貴啊。網(wǎng)民吳yoyo表示，對于社保繳費每到7月份隨著社平工資調整而調整，自己明白，但今年調了三次，就搞不懂了。市民陳女士一直給親人買靈活就業(yè)人員社保，3個月前剛剛給銀行存了1600元，原來計劃管兩個月的，現(xiàn)在一提，兩個月都管不到了，又得去存錢。呼聲：能否給社保繳費減負生意難做，社保負擔又年年加重，黃先生不由得感嘆。他提出，養(yǎng)老保險如果還是按照全省平均工資繳費，他們個體戶應該定在最低工資水平。因為如果廣東工資倍增計劃實現(xiàn)的話，到時候他們非退保不可。他還提出，醫(yī)保繳費從2009年9月的123.3元，今年3月份已經(jīng)漲到195.21元，負擔也非常重。他還提出，能否恢復2009年實施的社保減負措施，穩(wěn)定在2009年的繳費水平，為他們松綁。作為個體戶，已經(jīng)向政府交稅，可否和職工個人繳費相同，養(yǎng)老保險按照8%的繳費比例計算？市民黃先生：寫給的一封信我是一個個體戶，從1984年起做了27年士多生意，年紀大了，轉行很難?，F(xiàn)在生意難做，鋪租提價，每月除了鋪租、稅收，只賺了兩三千元。為了晚年有保障，2009年10月起，我參加了靈活就業(yè)人員社保。最初繳費每個月為417.63元，但近年連年繳費攀升，2010年7月起升為675.03元，2011年1月升至712.83元，到了2011年3月升為780.70元。我開的是夫妻店，兩個人的繳費共1560.14元，差不多占了我的全部收入，日子如何過下去！汪洋書記提出幸福廣東，對我來說幸福從何談起？調查：一次是優(yōu)惠終止 兩次是正常調整往年社保繳費是一年一調，今年怎么使半年跳了三級？調查發(fā)現(xiàn)，今年還真是特殊：一次是因為減負優(yōu)惠政策終止；還有一次是因為2009年度平均工資遲遲到今年才發(fā)布，去年的年度調整延遲到今年；還有一次是今年的正常調整。具體而言，今年1月份的社保繳費的調整，是因為終止了2009年為應對金融危機降低繳費比例的優(yōu)惠政策。參加城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險的個人繳費比例由3%恢復為4%；參加工傷保險的用人單位的繳費比例由0.4%恢復為第一、二、三類行業(yè)分別按職工工資總額的0.5%、1.0%、1.5%比例繳費。黃先生的社保繳費因此從675.03元，升至712.83元。今年3月份社保繳費的調整，是因為統(tǒng)計部門公布了2009年度在崗職工月平均工資，這一數(shù)據(jù)原本應該在2010年7月之前公布，實際上是2010年的正常年度調整延遲到今年3月份。因此，靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)調整為從2759元上升到3030元，個人養(yǎng)老保險增加了54.2元；醫(yī)療保險繳費基數(shù)從3780元調整為4101元，醫(yī)療保險增加了12.8元。7月份社保繳費的增加，是因為統(tǒng)計部門公布了2010年度在崗職工月平均工資，社保繳費基數(shù)進行正常調整。根據(jù)這一調整，靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)從3030元調整為3363元，醫(yī)療保險繳費基數(shù)從4101元調整為4541元，個人繳費當然也隨之水漲船高。部門回應：目前正研究降低 養(yǎng)老險繳費基數(shù)了解到，就像《社會保險法》是國家制定的一樣，社會保險的各項政策，包括繳費基數(shù)和費率都是由國家制定的。所以像黃先生提議，要改變繳費基數(shù)和費率，并不是那么容易的事情。還好，廣州現(xiàn)在的養(yǎng)老保險基數(shù)是按照省平均工資，而不是以前按照是市平均工資，否則的話，負擔會更重。廣州市人社局養(yǎng)老保險處處長李程告訴。他表示，他們早已經(jīng)關注到于靈活就業(yè)人員參保負擔較重的問題，人大、政協(xié)等部門也提出過意見，每年的信訪，老百姓也會反映這個問題。但是，國家制定的政策，就廣州市層面而言，不能簡單說改就改，他們已經(jīng)將問題向廣東省進行反映。李程透露，廣東省正在修訂養(yǎng)老保險條例，在修訂意見上，他們提出將靈活就業(yè)人員的繳費基數(shù)設定為地方平均工資的60%，從而減輕靈活就業(yè)人員的繳費負擔。至于黃先生提出的恢復2009年的政策，這只是當年應對金融危機的臨時性政策，所以不具有可行性。

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