無憂保工傷保險早報:從26日吉林省政府新聞辦召開的2009年第三季度人力資源和社會保障工作新聞發(fā)布會上獲悉,省政府今年確定的就業(yè)、社會保障等主要工作指標(biāo)已超額完成。

今年以來,全省人力資源和社會保障系統(tǒng)緊緊按照省委、省政府關(guān)于“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的工作部署和“工作落實年”的有關(guān)要求，強力推進工作落實，各項人力資源和社會保障工作進展順利，年初確定的主要工作指標(biāo)已基本完成。截至9月末，全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)41.54萬人，完成年計劃的98.9%；下崗失業(yè)人員再就業(yè)30.13萬人，完成年計劃的107.6%，其中大齡就業(yè)困難對象再就業(yè)5.91萬人，完成年計劃的118%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.91%，低于年計劃0.69個百分點；解決“零就業(yè)家庭”1239戶，安置就業(yè)1714人，援助率100%；全省公益性崗位人員達10.5萬人；小額擔(dān)保貸款新發(fā)放5.3億元，完成年計劃的212.3%；全省農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)345.8萬人，完成年計劃104.8%。

社會保障方面，五項社會保險累計覆蓋人數(shù)已達到2563.6萬人次，完成年度目標(biāo)的100.6%。其中，職工養(yǎng)老保險參保537.1萬人，完成年計劃的99.5%；失業(yè)保險參保240.6萬人，完成年計劃的100.3%；城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險參保480.3萬人，完成年計劃的100.1%；城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保755萬人，完成年計劃的100%；工傷保險參保268.8萬人，完成年計劃的103.4%；生育保險參保281.8萬人，完成年計劃的103.2%。各項保險待遇均做到按時足額發(fā)放。

人力資源和社會保障部門列入省政府重點工作目標(biāo)責(zé)任制的其他各項工作進展情況是：2009年度公務(wù)員招錄工作圓滿完成，市州以上機關(guān)招錄具有基層經(jīng)歷人員完成年計劃的102.8%，縣鄉(xiāng)機關(guān)招錄應(yīng)屆大專以上畢業(yè)生完成年計劃113.2%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)招錄優(yōu)秀村干部完成年計劃的103.5%；事業(yè)單位聘用合同簽訂率91%，完成年計劃的101.1%；全省企業(yè)勞動合同簽訂率達96.36%，完成年計劃的100.4%；勞動人事爭議案件當(dāng)期結(jié)案率94%，完成年計劃的104%；全省勞動保障監(jiān)察機構(gòu)查處舉報投訴案件結(jié)案率完成全年計劃的100%；行政處理處罰案件審核率達到100%；農(nóng)民工工資當(dāng)期支付率達到100%，實現(xiàn)當(dāng)期無拖欠的目標(biāo)。

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