無憂保工傷保險早報:“檢察官,多虧您的幫助,我已經(jīng)到法院把少執(zhí)行的2萬多元領(lǐng)回來了?!苯眨瑹o錫市濱湖區(qū)檢察院的檢察官彭德文接到在無錫打工的張祖龍的電話。
張祖龍原是無錫榮天公司員工,他在工作時受傷,經(jīng)鑒定傷殘等級為九級。治療期間公司為他墊付醫(yī)藥費2萬余元,雙方協(xié)議由公司一次性支付賠償款10萬元。但此后榮天公司遲遲不履行協(xié)議,急等這筆“救命錢”的張祖龍只得將公司告上法庭,得到法院支持。2016年6月,榮天公司仍拒不履行判決,張祖龍無奈之下向法院申請執(zhí)行,但榮天公司因其他經(jīng)濟糾紛,賬戶已于2012年底相繼被多家法院查封。此次,法院將張祖龍與眾多普通債權(quán)人一樣,按80%的分配比例執(zhí)行到8萬余元。
說好的10萬元賠償款變成8萬元,張祖龍有點憋屈,他抱著試試看的心態(tài)來到了濱湖區(qū)檢察院。該案被移送到民行科,檢察官彭德文立即展開調(diào)查。檢察官從無錫市社保中心了解到,在張祖龍受傷后,社保中心依據(jù)《勞動法》《社會保險法》,確定其應享受醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性醫(yī)療補助金等工傷待遇12.8萬余元,但該筆款項并沒有付給張祖龍個人,而是支付到榮天公司的賬戶上,目前該筆賠償款仍在賬上被其他法院凍結(jié)。
面對檢察官“為何不將款項直付給受傷者本人”的疑問,社保中心進一步解釋:工傷發(fā)生后,用人單位往往先行墊付醫(yī)療費對工人施救,為保障用人單位權(quán)益、鼓勵用人單位盡到救治義務,社保中心將工傷賠償金支付給到用人單位賬上,然后由單位代付工傷職工。無錫市每年發(fā)生工傷賠償3萬多件,基本上都采用該支付方式。
事實上,張祖龍這樣的受傷者大多不知道可以從社?;痤I(lǐng)取賠償,榮天公司在與張祖龍“私了”時,也只字未提這筆12.8萬元的款項。對于張祖龍的工傷,公司不僅沒有按規(guī)定盡賠償義務,反而從社保中心的工傷賠償中獲利,可見社保中心工傷賠償金的支付方式存在一定的弊端。
查清來龍去脈,濱湖區(qū)檢察院經(jīng)檢委會研究認為,法院按照80%的比例執(zhí)行不符合規(guī)定,建議法院予以糾正。在檢察機關(guān)的監(jiān)督下,2萬多元“救命錢”順利回到張祖龍手中。
但該院并沒有就案辦案,而是針對該案中反映的社保支付方式問題,對社保中心工傷賠償款的給付方式展開調(diào)研。原來此案并非個案,濱湖區(qū)法院近年來連續(xù)審理了多起類似案件。在匯集周邊城市如上海、蘇州等地經(jīng)驗做法后,該院正式向無錫市社保中心發(fā)出檢察建議,要求完善工傷待遇支付方式,避免大量工傷者因單位“代付”導致實際受領(lǐng)賠償款大打折扣的情況。
接到檢察建議,無錫市社保中心在一個月內(nèi)在全市范圍內(nèi)建立“可選擇性”給付模式,在用人單位墊付醫(yī)療費情形下,由用人單位和受傷職工協(xié)商,賦予雙方選擇支付渠道的權(quán)利。當前,無錫市社保中心已著手進行前期準備工作,將在2017年初實施“新政”。
“采用新的支付方式,此舉將惠及錫城眾多的工傷者,更好地保障他們的合法權(quán)益?!睙o錫市人民檢察院民行處處長張志鋼說。買房,搖號,落戶,孩子入學都受社保影響,無憂保作為業(yè)界領(lǐng)先的個體社保自助繳納平臺推出全國社保代繳服務,保你社保不斷繳。
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