無憂保工傷保險早報：外來一線環(huán)衛(wèi)工子女積分入學(xué)有條件獲附加分，城區(qū)一線環(huán)衛(wèi)工人享受免費(fèi)早餐，4年來因病致貧家庭獲358.9萬元救助金——

每天，從清晨開始，環(huán)衛(wèi)工人便會出現(xiàn)在大街小巷，把這座城市“洗凈、擦亮”。他們有個動人的名字，叫“城市美容師”，“臟、苦、累、險”是他們工作的常態(tài)。近年來，環(huán)衛(wèi)工人這個勞動者群體不斷通過取經(jīng)、練兵、競技，提升著自身的技術(shù)“含金量”，越來越多的人實(shí)現(xiàn)了從“環(huán)衛(wèi)工人”向“環(huán)衛(wèi)工匠”升級，贏得了社會更多的尊重。從免費(fèi)早餐、社保繳納、貧困救助，到針對環(huán)衛(wèi)公益性崗位出臺流動人口積分管理補(bǔ)充規(guī)定，蘇州市通過政策引導(dǎo)和社會各界的暖心活動，把對環(huán)衛(wèi)一線職工的關(guān)愛落到了實(shí)處。這些暖心之舉，不僅彰顯了蘇州市社會各界對環(huán)衛(wèi)工人勞動價值的認(rèn)可，也體現(xiàn)了蘇州管理部門對環(huán)衛(wèi)工人的人文關(guān)懷、廣大市民的文明素質(zhì)以及這座城市的文明刻度。

2萬多名環(huán)衛(wèi)工人提升技能當(dāng)“工匠”

6分鐘內(nèi)，掃路車要在890平方米設(shè)有障礙物的場地上清掃完所有細(xì)小的廢棄物，哪怕遺落一個煙頭、一枚瓶蓋都要扣分；沖洗車開啟定點(diǎn)沖洗模式，依次沖倒沿路放置的礦泉水瓶，被沖倒的瓶必須在原位置的1米以內(nèi)；開啟單邊沖洗模式時，兩排間距0.5米的10多個瓶，必須做到第一排被沖倒，第二排不倒……近日，2017年蘇州市區(qū)環(huán)衛(wèi)行業(yè)機(jī)械化保潔職業(yè)技能競賽緊張開賽，來自姑蘇區(qū)滄浪環(huán)衛(wèi)所、姑蘇區(qū)平江環(huán)衛(wèi)所等10組參賽隊的40名環(huán)衛(wèi)一線職工同場競技。對經(jīng)驗(yàn)、技巧的高要求，難不倒動作嫻熟的“老司機(jī)”們。

任務(wù)漂亮完成，陣陣喝彩的背后，艱辛不言而喻。不少技能要靠“老帶新”的方式傳授，新手要在日常工作中不斷練習(xí)，才能逐步掌握技能，最終成為一名合格的清掃環(huán)衛(wèi)工。

環(huán)衛(wèi)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)勞動競賽，迄今已成功舉辦了十屆。每年的競賽內(nèi)容都是根據(jù)當(dāng)年度工作重點(diǎn)、日常作業(yè)中存在的突出問題“量身定制”的，但是，“打造國內(nèi)一流環(huán)境衛(wèi)生城市，提高市容環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量、提高公共服務(wù)水平、提高作業(yè)管理效能”是競賽不變的主題。從2008年第一屆競賽時范圍僅限于古城區(qū)、5000多人參賽，到如今覆蓋整個市區(qū)、20000多名環(huán)衛(wèi)工積極參與，這一賽事已成為環(huán)衛(wèi)行業(yè)規(guī)模最大、參賽人數(shù)最多的品牌競賽活動。政府部門每年會對表現(xiàn)突出的獲獎標(biāo)兵進(jìn)行表彰和重獎。這一舉措大大提升了環(huán)衛(wèi)工人自我提升的積極性和榮譽(yù)感。

為了充分展現(xiàn)新時代環(huán)衛(wèi)隊伍的精神風(fēng)貌，環(huán)衛(wèi)工人的職業(yè)形象也被納入“最干凈道路、最干凈街巷”“屋頂垃圾清理”“示范中轉(zhuǎn)站、示范車、示范崗位”等各類技術(shù)評比專項(xiàng)活動中，實(shí)現(xiàn)了崗位操作技能比賽與提高職業(yè)素質(zhì)、提升環(huán)衛(wèi)形象和弘揚(yáng)先進(jìn)典型相結(jié)合。

與此同時，蘇州每年定期邀請環(huán)衛(wèi)行業(yè)專家、技能“老法師”傳經(jīng)送寶。每年結(jié)合規(guī)范操作、安全生產(chǎn)等具體要求，針對市區(qū)范圍環(huán)衛(wèi)從業(yè)人員組織開展15輪次分級、分層、分工種專項(xiàng)培訓(xùn)，涉及各種現(xiàn)代化保潔手段。

通過技能競賽和各類培訓(xùn)，切實(shí)提升作業(yè)質(zhì)量和技能“含金量”，越來越多的環(huán)衛(wèi)工人實(shí)現(xiàn)了向“環(huán)衛(wèi)工匠”的升級，從而在全行業(yè)營造起崇尚技能、尊重人才的氛圍。

政策引導(dǎo)提供多重保障，解除后顧之憂

老家在內(nèi)蒙古自治區(qū)的張孝利在蘇州“入行”已有五年，目前負(fù)責(zé)姑蘇區(qū)部分道路的保潔管理工作。他早早地就為正在讀幼兒園中班的女兒考慮起了讀小學(xué)的問題。咨詢環(huán)衛(wèi)部門后，他了解到自己的條件符合去年出臺的《蘇州市流動人口積分管理環(huán)境衛(wèi)生公益性崗位審核工作的相關(guān)補(bǔ)充規(guī)定》要求，可以享受一定分值的附加分后，張孝利定心不少。屆時，一旦通過信息審核，張孝利就能獲得附加分，讓女兒順利就讀合適的學(xué)校。

了解到，目前市區(qū)已有39名環(huán)衛(wèi)工人進(jìn)行了流動人口積分戶籍準(zhǔn)入、子女入學(xué)、子女入醫(yī)等的積分申請，其中絕大部分為子女入學(xué)的相關(guān)申請。其中超過九成已通過了身份信息確認(rèn)和崗位審核。

關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人，要把溫暖和保障落在環(huán)衛(wèi)工人迫切需要之處。小到一頓免費(fèi)早餐，大到社保繳納、戶籍準(zhǔn)入，近十年間，蘇州通過政策引導(dǎo)提高環(huán)衛(wèi)工待遇，大大減少了他們的后顧之憂。

2007年后，日益完善的社會保障體系幫助姑蘇區(qū)環(huán)衛(wèi)一線工人實(shí)現(xiàn)了全員參保，市財政耗資3000余萬元為2000多名職工進(jìn)行了一次性補(bǔ)繳，這一舉措保障了環(huán)衛(wèi)工人特別是外來環(huán)衛(wèi)工能及時享受到養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等社保待遇。從2008年到2013年，意外險從市區(qū)招標(biāo)公共衛(wèi)生間的管理員，覆蓋到了市區(qū)環(huán)衛(wèi)一線工人，繳納標(biāo)準(zhǔn)提升了一倍。這些都提高了環(huán)衛(wèi)工人的抗風(fēng)險能力，成為他們的堅強(qiáng)后盾。

在確保環(huán)衛(wèi)一線從業(yè)人員基本收入方面，蘇州制定完善了《蘇州市環(huán)境衛(wèi)生勞動作業(yè)定額標(biāo)準(zhǔn)》，近三年環(huán)衛(wèi)行業(yè)一線職工工資年增長幅度超10%；連續(xù)五年領(lǐng)到13個月基本工資和春節(jié)慰問金，夏季還能領(lǐng)到高溫慰問金……一系列關(guān)愛政策惠及近3萬人。

從2013年1月起，蘇州又為符合條件的姑蘇區(qū)環(huán)衛(wèi)一線工人全部代繳了住房公積金，并可通過綠色通道實(shí)現(xiàn)“每年集中一次提取公積金”，用于購房、租房。

從去年7月1日起，“姑蘇區(qū)環(huán)衛(wèi)工人免費(fèi)早餐項(xiàng)目”正式啟動，5000名一線環(huán)衛(wèi)工人享受到了每月25天、每天6元標(biāo)準(zhǔn)的免費(fèi)早餐。環(huán)衛(wèi)工人可以在就近的便利店、面店、早餐車等定點(diǎn)早餐點(diǎn)，自主挑選喜愛的早餐品種。目前，共有5家企業(yè)的300余家門店和網(wǎng)點(diǎn)可供環(huán)衛(wèi)工人選擇。

為了有效減輕一線環(huán)衛(wèi)從業(yè)人員的勞動強(qiáng)度和作業(yè)安全風(fēng)險，蘇州不斷加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)配套設(shè)施建設(shè)。從2008年至今，姑蘇區(qū)已建成啟用了100多處環(huán)衛(wèi)工人休息點(diǎn)，休息點(diǎn)內(nèi)空調(diào)、冰箱、微波爐、電扇、飲水機(jī)等電器一應(yīng)俱全，解決了長期困擾一線環(huán)衛(wèi)從業(yè)人員的用餐與休息問題。市容市政部門大力推進(jìn)環(huán)衛(wèi)機(jī)械化作業(yè)，目前機(jī)械化作業(yè)已覆蓋了4條環(huán)線高架、150多條地面主次干道，覆蓋率已超85%，在全省乃至全國地級市中保持領(lǐng)先。

關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人成為城市新風(fēng)尚

近年來，蘇州通過一系列行動，精心打造“關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人”品牌，也激發(fā)了全社會的愛心行動。

2013年7月，“光大環(huán)衛(wèi)關(guān)愛基金”正式啟動，每年150萬元關(guān)愛基金重點(diǎn)用于幫扶因工傷亡、因重病致貧的環(huán)衛(wèi)職工家庭。自2013年下半年至今，已累計慰問826人，合計發(fā)放各種補(bǔ)助救濟(jì)金358.9萬元。市總工會等單位每年組織開展高溫季走訪基層送清涼、發(fā)放環(huán)衛(wèi)女工體檢卡、組織春節(jié)留守的一線環(huán)衛(wèi)工游覽蘇州樂園、在“環(huán)衛(wèi)工人節(jié)”前夕組織環(huán)衛(wèi)女工一日游等豐富多彩的暖心活動。還有很多愛心企業(yè)從環(huán)衛(wèi)工的實(shí)際需求出發(fā)，在夏季來臨時送上智能空調(diào)服、夏令用品禮包，在霧霾嚴(yán)重的天氣大批量發(fā)放防霾口罩，在節(jié)假日請環(huán)衛(wèi)工免費(fèi)吃大餐等。

為了激發(fā)全社會對環(huán)衛(wèi)工勞動價值的認(rèn)可和尊重，越來越多的市民積極參與到各種環(huán)衛(wèi)主題活動和城市管理中。一場“垃圾去哪了”見證之旅，吸引了眾多市民積極報名參與，大家零距離了解環(huán)衛(wèi)工人的艱辛與不易，感恩環(huán)衛(wèi)工人“寧愿一人臟，換來萬人潔”的無私奉獻(xiàn)。東大街小學(xué)等多所學(xué)校的學(xué)生為環(huán)衛(wèi)工人當(dāng)一天“愛心替崗”，讓環(huán)衛(wèi)工人能在周末時間歇一歇。全市各地的城管志愿者團(tuán)隊中，專門組成了環(huán)衛(wèi)小分隊，用自身行動倡導(dǎo)“帶走垃圾，維護(hù)環(huán)境整潔”，帶動更多的人形成不亂扔垃圾的文明習(xí)慣。

以關(guān)愛倡導(dǎo)文明，以文明彰顯大愛。從政策引導(dǎo)、物質(zhì)資助，再到全社會的行動支持，如今，對環(huán)衛(wèi)工人的關(guān)愛與尊重正在成為我們這座城市新的風(fēng)尚。

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