無憂保工傷保險早報：今年來，如皋市級機關工委全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，立足“四個全面”戰(zhàn)略布局，緊扣“服務中心，建設隊伍”目標任務，以落實全面從嚴治黨為主線，以實施“五個四”工程為重點，堅持“融合黨建”工作理念，將機關黨建工作與市委、市政府中心工作、部門業(yè)務工作深度融合，著力推進“三服務”，促進“三轉變”，切實消除“燈下黑”現(xiàn)象，機關基層黨組織活力不斷增強，黨員素質不斷提高，工作作風不斷轉變，惠民實效不斷凸顯，機關黨建科學化水平持續(xù)提升，較好地發(fā)揮了機關黨建在全局工作中的服務、助推和保障作用。

一、圍繞“四訓”，強化政治引領，堅定理想信念

將思想政治教育作為機關黨的建設重要任務，構建“兩學一做”學習教育、“政治日活動”、“黨務干部培訓”、“共享道德講堂”四大培訓載體，強化教育培訓，推動機關黨員干部堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，牢固確立服務理念。一是務實開展“兩學一做”學習教育。在堅持標準動作不走樣的基礎上，創(chuàng)新自選動作，開設“流動黨課”、“網上黨課”、“微信黨課”，讓黨員時時受教育。將“兩學一做”學習教育與部門業(yè)務、服務群眾緊密結合，組織開展“亮身份、亮承諾、亮業(yè)績、樹形象”活動，推動機關黨員在服務基層一線，在急難險重任務中，亮身份、講黨性、重品行、做表率。二是嚴格落實“政治日活動”。建立“黨員政治生日”和每月25日集中學習日制度，組織機關黨員重溫入黨誓詞，開展集中宣誓活動，強化黨性教育，提高黨性修養(yǎng)；深入開展“一把手”上黨課活動，以上率下，切實提高學習效果。三是扎實做好“黨務干部培訓”。深入推進“黨校選學”活動，機關黨務干部年人均培訓不少于四次，推動實現(xiàn)學習培訓常態(tài)化；利用“雉水講堂”，定期邀請省內外專家，圍繞“習近平治國理政”等主題開展專題輔導，提升培訓層次；依托省內外各類教育培訓基地，開展集中封閉培訓，提升黨務干部履職能力。組織黨務干部赴大別山干部學院開展“兩學一做”學習教育主題培訓活動，有效推動了機關“兩學一做”學習教育的持續(xù)深入開展。四是深入推進“機關共享道德講堂”。建立機關共享道德講堂，將機關部門分為5個協(xié)作組，實行“資源共享、活動聯(lián)辦”的工作模式；根據(jù)各組活動安排，統(tǒng)籌制定市級機關共享道德講堂年度計劃，實現(xiàn)了活動開展有章可循，有序推進；強化過程控制，健全“月報告、季總結、年評選”機制，確?；顒勇涞綄嵦帯⑷〉脤嵭?。全年累計開展集中道德講堂16次，56個部門和單位的4000余人次參加，有效深化了社會主義核心價值觀教育。

二、圍繞“四進”，培育特色文化，增強綜合素質

將機關文化建設作為機關黨的建設的重要組成，組織開展“書香進機關”、“法律進機關”、“文明禮儀進機關”、“廉政文化進機關”四“進”主題活動，大力培育“書香”、“法治”、“廉政”、“守禮”機關特色文化，不斷提升機關黨員干部業(yè)務能力和水平，增強綜合素質。一是深入推進“書香進機關”活動，培育“書香”文化。堅持將業(yè)務技能的學習作為提升機關黨員干部履職能力的重要手段，圍繞“4.23”全民閱讀日主題，設立“機關讀書月”,鼓勵機關黨員干部加強業(yè)務技能學習，通過業(yè)務知識競賽、技能比武、優(yōu)秀學習個人評比，學習明星匯報會等活動，營造愛學習的氛圍，培養(yǎng)肯鉆研的習慣，有效提升了學習效果。二是深入推進“法律進機關”活動，培育“法治”文化。緊扣“全面依法治國”主題，依托“雉水在線”平臺開展法律知識學習，組織開展“法律測試”、“學法競賽”等活動，增強機關黨員干部法治思維，提高依法辦事能力。三是深入推進“廉政文化進機關”活動，培育“廉政”文化。緊扣“全面從嚴治黨”主題，扎實開展“兩日兩月”活動，依托“廉政微課堂”，“雉水清蓮”廉政微信公眾號，通過“唱廉政歌曲、看廉政短片、講廉政故事、頌廉政經典、談廉政認識”等形式，開展黨風廉政教育，大力營造以廉為榮、以貪為恥的良好環(huán)境，培養(yǎng)務實嚴謹、樸實誠信的機關作風。四是深入推進“文明禮儀進機關”活動，培育“守禮”文化。開展“文明禮儀”大講壇活動，舉辦“實用公務禮儀”講座，印發(fā)《機關工作人員禮儀規(guī)范》，教育引導機關黨員干部樹文明新風，做文明表率。

三、圍繞“四單”，強化服務惠民，務求工作實效

將服務群眾作為機關黨的建設的根本追求，充分發(fā)揮機關黨員先鋒模范作用，深入開展“黨員干部進社區(qū)、志愿服務作表率”活動，健立“居民點單、社區(qū)匯單、組織派單、黨員接單”四單制度，推動機關黨員在聯(lián)系服務群眾中受監(jiān)督、轉作風、提效能。一是居民點單。常態(tài)化開展“微心愿”征集活動，建立“信、訪、電、網”“四位一體”的意見征集機制，廣泛收集群眾意見，最大限度地了解居民的實際需求。二是社區(qū)匯單。建立需求分析研判機制，按照政策宣傳、文明創(chuàng)建、扶危濟困、公益事業(yè)、維穩(wěn)安全、科教文體普及、信息溝通聯(lián)絡、社區(qū)發(fā)展參議等八個大類，將需求進行梳理、分析、歸類，設計服務項目。三是組織派單。根據(jù)匯單情況，通過《黨員干部志愿服務管理信息系統(tǒng)》和創(chuàng)新研發(fā)的“掌上社區(qū)”APP系統(tǒng)，發(fā)布項目信息，同時根據(jù)機關黨員能力和個人特長，對一些重點項目進行定點推介。四是黨員接單。機關黨員干部通過手機“掌上社區(qū)”對發(fā)布的項目信息進行“搶單”認領，社區(qū)黨組織和群眾代表對項目實施的過程、效果進行全程監(jiān)督、實時評價，及時進行記錄歸檔。同時，采取定期檢查和隨機抽查相結合的方式，對機關黨員干部認領、實施項目的情況進行督查檢查，確保做到“事事有回應，件件能落實”。今年來，已累計認領、實施服務項目584項，8433人次參加，群眾評價滿意率達99.76%，真正架起了黨群連心橋，取得了較好的社會反響。

四、圍繞“四聯(lián)”，強化結對幫扶，助推共同發(fā)展

將助推共同發(fā)展作為機關黨的建設的不竭動力，圍繞“全面建成小康社會”目標任務，推動機關黨建工作與中心工作深度融合，引導機關各部門黨組織緊扣市委、市政府中心工作，將解決實際問題助推經濟發(fā)展作為開展機關黨建的重要內容，以“理論聯(lián)學、黨課聯(lián)講、活動聯(lián)誼、典型聯(lián)創(chuàng)”“四聯(lián)”共建模式深入開展機關與村結對共建活動。一是理論聯(lián)學。開設“理論大講壇”，邀請村黨組織負責人參與部門理論學習活動，成立宣講隊，開展“理論下鄉(xiāng)”、“政策下鄉(xiāng)”活動，第一時間向居民宣講黨的理論政策。市衛(wèi)計委、人社局、交通局等部門根據(jù)自身職能，針對群眾關心的單獨二孩政策、農保轉社保、工傷理賠、老年乘車證辦理、公共自行車服務等熱點問題，常態(tài)化開展送政策、送服務進社區(qū)活動，現(xiàn)場接受群眾咨詢，在一問一答中把黨的政策準確傳遞給群眾，收到了群眾的好評。二是黨課聯(lián)講。圍繞“請上來、送下去”，將農村黨員請進機關，讓機關黨員接地氣、知實情；將機關黨課搬到“田間地頭”，讓農村黨員知大勢、明方向。今年來，我們通過組建“黨校宣講團”，充分發(fā)揮其黨的政策的“播種機”作用，累計開展各類黨課宣講活動近300場次，參與群眾近萬人次。三是活動聯(lián)誼。依托“樂一天”農民藝術節(jié)，發(fā)揮機關部門優(yōu)勢，在人員組織、項目設置、場地協(xié)調等方面給予充分支持，讓機關黨員融入群眾，在與民同樂中加強溝通、增進團結。開展“攜手共創(chuàng)文明城”系列活動，會同社區(qū)開展環(huán)境“八亂”整治、文明新風宣講、困難群體幫扶等活動，齊心協(xié)力推進全國文明城市創(chuàng)建。組織實施市級機關與農村“雙聯(lián)雙助”工程、機關“駐村第一書記選派計劃”、市級機關干部參與城市搬遷和信訪維穩(wěn)工程，助推共同發(fā)展。截止到目前，90家市級機關單位重點與108個經濟薄弱村結對幫扶，直接或協(xié)調資金達900多萬元，為村辦實事180件，幫助新建或擴建現(xiàn)代農業(yè)種養(yǎng)園區(qū)30個；55名機關駐村“第一書記”累計走訪群眾5.57萬人次，扶貧幫困4340多人次，任職村人均純收入凈增3215.6元，村集體收入平均增加29.5萬元；56名參與城市搬遷實踐鍛煉的干部，累計交房469戶，完成交拆房屋面積17萬平米，為中心城區(qū)建設拓展了空間；14名參與信訪維穩(wěn)實踐鍛煉的干部，累計協(xié)助接待來訪人員833批3352人次，參與重點信訪事項督查55件，處置信訪突出矛盾、化解陳年積案74件。四是品牌聯(lián)創(chuàng)。以群眾滿意為宗旨，引導村積極參與機關服務品牌建設，幫助村改進工作方法打造黨建精品，推動實現(xiàn)了機關“服務品牌”全覆蓋、有影響，村黨建有亮點、有實效。市郵政局“愛心郵路”、市公安局“出入平安境、往來舒心港”、國稅局“服務e站”、如城街道孔廟社區(qū)“三小三大”黨建工作法、城北街道北郊花苑“十小”工程、磨頭鎮(zhèn)新港村“五帶五促”等品牌已成為全國、全省的知名品牌。

五、圍繞“四規(guī)范”，突出固本強基，激發(fā)組織活力

將基層組織建設作為機關黨的建設的前提基礎，緊扣“全面從嚴治黨”，落實“黨要管黨必須從黨內政治生活管起，從嚴治黨必須從黨內政治生活嚴起”總要求，組織開展“組織架構規(guī)范”、“人員配備規(guī)范”、“組織程序規(guī)范”、“‘三會一課’規(guī)范”四督查行動，持續(xù)激發(fā)組織活力。一是開展組織架構規(guī)范專項督查行動。對照中央《條例》和省委《實施辦法》要求，按照“有利于黨組織加強管理，有利于黨員參加活動，有利于黨員發(fā)揮作用”的原則，規(guī)范機關黨組織設置，優(yōu)化完善結構。調整后機關工委共下轄直屬機關單位5個、機關黨委5個、機關黨總支25個、機關支部204個。52個基層黨組織完成隸屬關系調整。二是開展人員配備規(guī)范專項督查行動。采取正向排查和反向督查的形式，對市級機關下屬黨組織人員配備情況進行逐一檢查，對考核名次靠后，日常黨建工作開展不積極的進行重點督查，突出做好對機關基層黨組織班子建設情況的檢查督查，嚴格標準，選優(yōu)配強機關基層黨組織書記，今年來，先后對12家考核靠后的單位進行了專項督查，調整充實黨組織成員4人，市級機關黨組織書記均實現(xiàn)了由部門班子副職擔任。建立機關專兼職黨務干部調整報備制度，實行黨員“積分制”管理“星級化”考評制度，加強日常管理。三是開展組織程序規(guī)范專項督查行動。嚴格執(zhí)行黨組織到期換屆制度，通過列席、抽查等形式對機關黨組織換屆工作進行監(jiān)督，確保程序規(guī)范。結合“兩學一做”“千組萬支”督查，開展黨組織到期未換屆專項清理活動，共清理排查出到期未換屆黨組織18個，截止到目前除4個部門因人事調整未開展換屆外，其余均完成了換屆工作。嚴把黨代表換屆選舉程序規(guī)范，嚴控代表條件，優(yōu)化代表結構，做到執(zhí)行標準不走樣、履行程序不變通，確保黨代表選舉工作萬無一失。四是開展‘三會一課’規(guī)范”專項督查行動。建立“三會一課”活動公示、報備、列席督查制度，通過抽查、調閱機關黨組織生活記錄簿的形式，先后對60余個機關黨支部“三會一課”開展情況進行了督查檢查，發(fā)現(xiàn)并整改相關問題20余條，有效提高了黨內生活的質量，黨內生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性不斷增強。

買房，搖號，落戶，孩子入學都受社保影響，無憂保作為業(yè)界領先的個體社保自助繳納平臺推出全國社保代繳服務，保你社保不斷繳。

小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515