無憂保工傷保險(xiǎn)早報(bào):中國(guó)江蘇網(wǎng)訊寶龍城市廣場(chǎng)、金鷹天地……在宿遷的購(gòu)物中心、星級(jí)酒店,不少迎賓員、服務(wù)生是山東人、安徽人;
市區(qū)大街小巷內(nèi)專營(yíng)竹筒飯、酸菜魚的小攤小店,從老板到員工多是四川人、貴州人;
蘇宿工業(yè)園區(qū)里,熟練操作設(shè)備的藍(lán)領(lǐng)大多也是外地人;
在宿遷許多辦公大樓里,不少保安、清潔工,也都來自宿遷以外的城市;
……
近年來,宿遷經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速發(fā)展,城市規(guī)模不斷擴(kuò)大,不僅解決了絕大多數(shù)新成長(zhǎng)勞動(dòng)力的就業(yè)問題,還吸納了越來越多的暫住人口。他們工作在宿遷各行各業(yè),用勤勞和智慧,為宿遷的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
據(jù)市公安局治安支隊(duì)?wèi)粽平y(tǒng)計(jì),目前我市已登記暫住人口超過23萬,他們?yōu)樗捱w的繁榮發(fā)展創(chuàng)造了大量財(cái)富,已經(jīng)成為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中一支不可或缺的重要力量。
宿遷“新移民”已達(dá)23萬人
如今,行走宿遷街頭,耳邊總能聽到外地口音。
1月13日早晨,在宿遷汽車客運(yùn)站外,孫娟的早餐車周圍站滿了等待購(gòu)買早餐準(zhǔn)備乘車遠(yuǎn)行的旅客。孫娟說,一上午至少能賣出50張雞蛋煎餅,加上在夜市擺攤的收入,每月可賺4000多元,相當(dāng)于在老家兩個(gè)月的收入。
在宿遷,像孫娟這樣從外地來打拼的人有23萬之多,他們是宿遷的“新移民”。
從市公安局治安支隊(duì)?wèi)粽屏私獾?,截?013年11月,全市暫住人口總數(shù)為230398人。其中,在企業(yè)等務(wù)工的有102349人、從事服務(wù)業(yè)的有30701人、經(jīng)商28937人、務(wù)農(nóng)13157人、其他55254人,分別占總數(shù)的44.42%、13.33%、12.56%、5.71、23.98%。以性別分,男性有128938人、女性有101460人,分別占總數(shù)的55.96%、44.04%;在年齡構(gòu)成方面,16周歲以下有8653人,占總數(shù)的3.76%。
暫住人口中,外省人員主要來自安徽、河南、四川、浙江、山東等地,省內(nèi)則主要來自徐州、淮安、連云港、鹽城等蘇北城市;全市范圍內(nèi),宿城區(qū)登記的暫住人口最多。
據(jù)介紹,暫住人口統(tǒng)計(jì)范圍為離開戶籍所在地、跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上居住的人員。
高學(xué)歷“新移民”逐年增多
宿遷吸引高素質(zhì)人才的政策一直為人稱道,為來宿遷就業(yè)創(chuàng)業(yè)的專業(yè)人士、大學(xué)生、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才等,提供了一系列富有創(chuàng)新、含金量高的優(yōu)惠政策,并給予優(yōu)厚待遇。
“英才計(jì)劃”就是宿遷為招攬人才而推出的一項(xiàng)舉措。
該計(jì)劃提出,到2015年,市區(qū)將新引進(jìn)工業(yè)企業(yè)人才1萬人以上、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和社會(huì)事業(yè)人才1萬人以上,新培養(yǎng)高技能人才1萬人以上、初級(jí)以上職稱人才1萬人以上,引導(dǎo)、支持1萬名知識(shí)型人才在中心城市創(chuàng)業(yè)。
優(yōu)惠政策、優(yōu)厚待遇,吸引了大量人才來宿遷就業(yè)創(chuàng)業(yè)。大量涌入的高學(xué)歷外來人口,豐富了宿遷的“智力資源”。
2009年,南通人張偉大學(xué)畢業(yè)后來到宿遷,成為大學(xué)生村官。3年后,張偉參加政府為大學(xué)生村官舉辦的招聘會(huì),進(jìn)入一家銀行工作。張偉說:“在宿遷就業(yè)有幫扶,購(gòu)房有補(bǔ)貼,當(dāng)然要在這里安家立業(yè)!”
據(jù)悉,全市暫住人口中,具有大專以上文化程度的有47203人。
多舉措保障“新移民”就業(yè)
在各行各業(yè)、各個(gè)領(lǐng)域工作的暫住人口,為宿遷經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展奉獻(xiàn)著力量,同時(shí),也是宿遷經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和資源。
如何讓“新移民”更好的分享發(fā)展成果,這成為相關(guān)部門的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。
為了讓“新移民”更好地就業(yè)和生活,我市出臺(tái)一系列優(yōu)惠政策,并為他們提供全方位的就業(yè)、社保、維權(quán)等服務(wù),有力維護(hù)他們的合法權(quán)益。
2013年11月6日,我市出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步完善市區(qū)工業(yè)大企業(yè)用工服務(wù)的意見》,明確了對(duì)外來務(wù)工人員提供職業(yè)技能培訓(xùn)等一系列服務(wù)。
在2013年初的“春風(fēng)行動(dòng)”中,我市提供4.6萬個(gè)崗位,吸納3.9萬名勞動(dòng)力,其中外來務(wù)工人員有0.87萬人。
我市還以“幸福行動(dòng)”為契機(jī),督促用人單位為外來務(wù)工人員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷保險(xiǎn),并落實(shí)異地轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法,做好外來務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn)報(bào)銷、轉(zhuǎn)移接續(xù)工作;規(guī)模以上企業(yè)實(shí)行“三個(gè)100%工程”,即企業(yè)100%簽訂勞動(dòng)合同、100%繳納社會(huì)保險(xiǎn)、100%按時(shí)足額發(fā)放工資,其中外來務(wù)工人員簽訂企業(yè)勞動(dòng)合同率達(dá)96%;為外來務(wù)工人員提供就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、社保經(jīng)辦、醫(yī)療教育等8項(xiàng)基本公共服務(wù),滿足他們的工作生活需求。
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