一、什么是工傷保險待遇

工傷保險待遇是指職工因工發(fā)生暫時或永久人身健康或生命損害的一種補救和補償，其作用是使傷殘者的醫(yī)療、生活有保障，使工亡者的遺屬的基本生活得到保障。工傷保險待遇的高低，項目的多少，取決于國家或該地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和人們的社會生活水平。

二、工傷保險待遇包括哪些內(nèi)容

職工因工傷亡或者患職業(yè)病獲得工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)支付的工傷保險待遇：

（一）工傷治療費

職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。

（二）康復(fù)治療費

工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療的費用，符合本條第（一）項規(guī)定的，從工傷保險基金支付。

（三）輔助器具配置費

工傷職工致殘后，經(jīng)市勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。

（四）生活護(hù)理費

工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)市勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費。

生活護(hù)理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理三個不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

（五）一次性傷殘補助金

因工致殘達(dá)到傷殘等級的工傷職工由統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)按其傷殘等級發(fā)給一次性傷殘補助金。

一次性傷殘補助金標(biāo)準(zhǔn)：以工傷職工因工作遭受事故傷害或確診患職業(yè)病前12個月的平均月繳費工資（簡稱本人工資）為計發(fā)基數(shù)。一級傷殘為24個月本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資，五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資，七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月本人工資，九級傷殘為8個月本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資。

（六）傷殘津貼

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)據(jù)其傷殘等級，按月支付傷殘津貼。

傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額。