四川高溫中暑可申請(qǐng)享受工傷待遇需加快立法

　　酷熱高溫不僅“烤”驗(yàn)著勞動(dòng)者的身體與意志，更考驗(yàn)著社會(huì)的文明水平。為勞動(dòng)者營(yíng)造健康安全的職業(yè)環(huán)境，保護(hù)他們的合法權(quán)益，是政府義不容辭的職責(zé)。

　　今年6月，國(guó)家新頒布的《防暑降溫措施管理辦法》，為高溫下作業(yè)的勞動(dòng)者送來一份“清涼”。我省的高溫保障是否落到實(shí)處，相關(guān)部門有哪些舉措保障勞動(dòng)者權(quán)益，立法步伐能否再快點(diǎn)？我們派出數(shù)名記者，深入工地、企業(yè)、相關(guān)部門采訪，今日推出《高溫考量我們的保障體系》組合報(bào)道，希望客觀反映當(dāng)前我省高溫保障工作的喜與憂，為勞動(dòng)者更好享有勞動(dòng)保障帶來啟示。

　　雖然8月7日已立秋，但各地依舊持續(xù)高溫。

　　6月29日，國(guó)家安監(jiān)總局、衛(wèi)生部、人社部、全國(guó)總工會(huì)對(duì)1960年公布的《防暑降溫措施暫行辦法》進(jìn)行修訂，聯(lián)合發(fā)布了《防暑降溫措施管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱《管理辦法》）?！豆芾磙k法》對(duì)高溫天氣下室外露天作業(yè)時(shí)限及勞動(dòng)者高溫津貼等做出了明確規(guī)定，日最高溫40℃以上應(yīng)停止室外露天作業(yè)，35℃以上室外露天作業(yè)可享高溫津貼。

　　管理辦法已出臺(tái)，我省實(shí)施情況如何？8月2日-7日，記者走訪了部分室外高溫從業(yè)者，雖然大多數(shù)人能得到降溫降暑的相關(guān)“福利”，但有人表示，未享受到高溫補(bǔ)貼，甚至有人連“高溫費(fèi)”是什么都不知道。

　　勞動(dòng)者說——

　　公司要發(fā)降暑藥品不知啥是高溫補(bǔ)貼

　　成都天府二街附近，高樓林立，許多建筑工地如火如荼建設(shè)中。

　　8月2日上午11時(shí)，記者走進(jìn)一家廣東企業(yè)的建筑工地，遠(yuǎn)遠(yuǎn)就能聽見乒乒乓乓的聲音?？偣まk公室開著26攝氏度的空調(diào)，涼悠悠的，幾個(gè)工人正在這里和負(fù)責(zé)人商量著工作事宜。

　　“這段時(shí)間天氣熱，公司調(diào)整了上下班時(shí)間，實(shí)行彈性工作時(shí)間，早上6時(shí)30分開始上班，上午11時(shí)30分下班，中午可以休息到下午3時(shí)30分上班，晚上7時(shí)30分下班，避開了中午最熱的時(shí)候。”施工工人王云說，工地上會(huì)發(fā)“藿香正氣液”、“仁丹”等藥品，板房搭建的辦公區(qū)里都有桶裝水，“解渴沒問題。”

　　據(jù)總工辦一位負(fù)責(zé)人介紹，工地2011年3月開始建設(shè)，目前主體已經(jīng)完工，現(xiàn)在主要進(jìn)行室內(nèi)裝修以及門窗安裝，戶外從業(yè)的主要是外墻裝修工人，大概有60多個(gè)，“公司派有衛(wèi)生員發(fā)放降溫降暑藥品，如果天氣熱到37、38攝氏度，公司也會(huì)采取暫時(shí)停工措施。”問及是否有高溫補(bǔ)貼？該負(fù)責(zé)人表示，高溫補(bǔ)貼在招工時(shí)就明確，包含在150元/天的工資里，但具體是多少，該負(fù)責(zé)人并沒有說明。

　　時(shí)針指向了11時(shí)50分，部分工人停下手里的工作，回到板房里休息。記者看到，搭著床鋪的板房里，雖然風(fēng)扇呼呼吹著，風(fēng)還是有些熱。一位光著膀子的工人說，“不怎么熱，早就習(xí)慣了。”問到高溫補(bǔ)貼，他說，“老板給的價(jià)錢合理就干，至于里面包含些什么費(fèi)用，并不清楚。”還有工人說，“不知道高溫補(bǔ)貼是什么，能按談好的價(jià)格準(zhǔn)時(shí)發(fā)錢給我們，不拖欠工資，我們就知足了。”

　　中午12時(shí)許，工人們基本都停止了工作，陸續(xù)到附近的流動(dòng)小攤吃盒飯。記者離開時(shí)，專門前往大門口寫著“醫(yī)務(wù)室”的小屋探訪，但這里大門緊鎖，隔著玻璃窗往里看，只有一些雜物，有工人悄悄說，沒看到這個(gè)所謂的“醫(yī)務(wù)室”開過門，也沒看到有醫(yī)生進(jìn)出。

　　記者調(diào)查——