怎么繳:工傷保險通常由單位繳納1%左右,個人不繳納,繳費基數(shù)為職工上一年度平均月工資。雖然日報妹希望大家永遠都用不到這個保險,但還是需要提醒一下,一旦出了工傷事故,一定要注意保存證據(jù),避免因證據(jù)缺失而無法享受工傷保險。
怎么用:1、工傷鑒定啥時候做?《工傷保險條例》規(guī)定,用人單位應當自職工發(fā)生事故傷害或被診斷、鑒定者為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向人社局提出工傷認定申請。用人單位未按時提出工傷認定申請的,受傷職工或者其直系親屬、工會組織在發(fā)生事故傷害或被診斷、鑒定者職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向人社局提出工傷認定申請。因此,及時提出工傷認定申請是非常重要的事。2、上下班途中遇車禍算不算工傷?根據(jù)相關(guān)規(guī)定,在日常的工作當中,員工無論早退還是遲到,只要是上下班路上,且路線合理,途中受到意外交通事故傷害無責任或負次要責任的都應算工傷。
此外,最高法去年發(fā)布的《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》中明確解釋,去往父母、子女居住地或是從事屬于日常工作生活所需要的活動(如繞道去菜市場買菜等)也屬于合理路線的范疇。
注意:
1、上下班途中的交通事故必須先報警,需要有警方的出警記錄。
2、工傷還有個時效問題,用人單位應當自職工發(fā)生事故傷害或被診斷、鑒定者為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向人社局提出工傷認定申請。用人單位未按時提出工傷認定申請的,受傷職工或者其直系親屬、工會組織在發(fā)生事故傷害或被診斷、鑒定者職業(yè)病之日起1年內(nèi),可直接向人社局提出工傷認定申請。因此,及時提出工傷認定申請是非常重要的事。請牢記30這個重要的數(shù)字。
3、工傷保險還有一個不人性的規(guī)定,那就是在工作崗位發(fā)病,并在48小時內(nèi)死亡的,會被認定為工傷。如果是發(fā)病后超過48小時死亡的,就不會被認定為工傷。雖然法律界也在爭論這個規(guī)定是否合理,但至今仍是一個死規(guī)定。