(1)喪失享受待遇條件的。比如工傷職工已經(jīng)完全康復(fù)的;工傷職工將定期待遇進(jìn)行了一次性結(jié)算,終止工傷保險關(guān)系的;工傷職工自然死亡的。
(2)拒不接受勞動能力鑒定的?!?a href="http://www.kcuv.cn/gongshangbaoxian/ ">工傷保險條例》明確規(guī)定,職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。對于拒不接受勞動能力鑒定的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)及職工所在單位有權(quán)拒絕發(fā)給有關(guān)工傷保險待遇。
(3)拒絕治療的。恰當(dāng)?shù)闹委?,既可以使工傷職工盡快地恢復(fù)正常、健康的生活,也能最大限度地減少工傷保險基金的開支。而職工拒絕治療,顯然是一種非理性的行為,對此,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)及職工所在單位有權(quán)拒絕支付有關(guān)工傷保險待遇。
(4)被判刑正在收監(jiān)執(zhí)行的,國家會對其進(jìn)行適當(dāng)?shù)闹委?。因此,職工沒有必要再獲得工傷保險待遇。