社保五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育），有不少用人單位要么繳三項，要么繳兩項，極大損害了勞動者的合法權(quán)益。而這種現(xiàn)象將隨著重慶市社保“五險合一”統(tǒng)一征繳制度的出臺，成為歷史。

　　由市人社局、市財政局等5部門聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于實行社會保險統(tǒng)一征繳管理工作的通知》稱，本月起，重慶市城鎮(zhèn)職工的五項社會保險實行“五險合一”，統(tǒng)一登記、統(tǒng)一基數(shù)、統(tǒng)一征繳和統(tǒng)一稽核。這樣既簡化了參保繳費手續(xù)，又全方面保障勞動者的應得利益。

　　“這是重慶市社保費用征收方式的一次重大改革。”市人社局負責人介紹，過去，每一項社會保險都有專門的經(jīng)辦機構(gòu)，每個經(jīng)辦機構(gòu)規(guī)定的參保登記方式有些不同，辦理繳費手續(xù)較為復雜，繳費基數(shù)不統(tǒng)一，這些因素一定程度上增加了用人單位和參保人的負擔。

　　因此，重慶市決定將“五險合一”。目前已要求市和各區(qū)縣人力社保部門分別從本級社會保險經(jīng)辦機構(gòu)抽調(diào)人員，成立“社會保險公共業(yè)務(wù)管理辦公室”（簡稱“公共業(yè)務(wù)辦公室”），統(tǒng)一窗口、統(tǒng)一人員。

　　這也意味著，過去用人單位要跑幾個窗口甚至幾個服務(wù)大廳才能辦妥的征繳事項，現(xiàn)在只需到一個窗口就能全部辦完。

　　在勞動保障方面，新規(guī)明確了用人單位應按照國家法律、法規(guī)和重慶市相關(guān)政策規(guī)定為職工申報參加各項社會保險，同一職工的各項社會保險繳費基數(shù)應保持一致。“這使勞動監(jiān)察從事后處理轉(zhuǎn)到事前介入。勞動部門不是再等職工投訴用人單位參保問題，而是在征繳環(huán)節(jié)就把好關(guān)。繳費基數(shù)低了，或保險險種少了，經(jīng)辦機構(gòu)都將不予辦理。”該負責人表示。

　　該人士也提醒，本次改革只涉及依照國家法律、法規(guī)和重慶市相關(guān)政策規(guī)定參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險（含農(nóng)民工大病醫(yī)療保險）、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的用人單位及職工。以個人身份參加社會保險的靈活就業(yè)人員，暫不納入社會保險統(tǒng)一征繳管理實施范圍對象。