工傷“血”上加霜(資料圖)
工傷認定——勞動能力鑒定——享受工傷待遇,這一保護勞動者合法權(quán)益的鏈條,在現(xiàn)實生活中頻頻斷裂。勞動者發(fā)生工傷后的“認定難”,已成為他們獲得人身傷害賠償?shù)?ldquo;第一道門檻”,甚至比討薪更艱難……那么,到底是誰造就工傷認定難?勞動關(guān)系證明為何成為申報的“攔路虎”?晚報記者對此進行采訪。
現(xiàn)狀
工傷索賠難成維權(quán)熱點
農(nóng)民工受傷后,必須先治療,用人單位往往給他們說等醫(yī)好了以后再解決賠償問題,傷情重一點的農(nóng)民工,出院后已超過一個月,而用人單位申請工傷認定的期限是單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),這樣就導致單位不能申請工傷認定,必須由勞動者本人申請工傷認定。據(jù)介紹,勞動者本人申請工傷認定要比用人單位申請工傷認定難很多。這樣一來,往往導致農(nóng)民工的合法權(quán)益得不到及時有效的保護。
2012年年底,一份由北京大學和香港理工大學共同創(chuàng)辦的公益機構(gòu)發(fā)布,對農(nóng)民工工傷案例全程跟蹤的統(tǒng)計報告顯示,有89%的建筑業(yè)農(nóng)民工群體曾遭遇工傷拒賠。而大量的農(nóng)民工在工傷后,特別是建筑業(yè)農(nóng)民工,根本拿不到賠償或僅僅拿到一個“零頭”。
“就工傷維權(quán)來說,將所有的程序走一遍大概需要3年9個月左右,最長可達6年7個月左右。別說是一個身體已經(jīng)受到傷害的人,換了一個健康的人,又有幾個能耗得起?”云南省農(nóng)民工法律援助維權(quán)中心主任羅柯說。
打官司維權(quán),一怕慢,二怕貴,這是橫在農(nóng)民工面前的一道門檻。據(jù)了解,昆明市有近七成農(nóng)民工未與雇主、企業(yè)(單位)簽訂書面勞動合同或協(xié)議。在已簽訂了勞動合同或協(xié)議的農(nóng)民工中,大多數(shù)農(nóng)民工對合同的內(nèi)容都不太清楚,更談不上公平。絕大部分農(nóng)民工都只對工資待遇、工傷賠償?shù)茸髁丝陬^約定,一旦老板違約,即使有法律援助機構(gòu)的介入,因存在取證難的問題,也只能以敗訴收場,黯然返鄉(xiāng)。
據(jù)悉,云南省有620多萬農(nóng)民工。從近年來的統(tǒng)計數(shù)據(jù)上顯示,云南農(nóng)民工維權(quán)的熱點集中在討薪和工傷賠償兩大方面,其中七成以上案源還是集中在討薪上,工傷次之。而建筑行業(yè)拖欠工資的案件比例占到20%左右;工傷案件的比例占到30%以上,建筑業(yè)成維權(quán)熱點難點行業(yè)。
癥結(jié)所在
未交保險認定門檻太高
是什么原因?qū)е铝宿r(nóng)民工工傷索賠難?用人單位沒有為農(nóng)民工繳納工傷保險費,是導致農(nóng)民工申請工傷認定難的“第一殺手”。云南天外天律師事務所史朝文律師認為,工傷認定難的關(guān)鍵在于用人單位沒有為勞動者依法繳納工傷保險,如果用人單位為勞動者繳納了工傷保險的話,申請工傷認定用人單位比勞動者更為積極。用人單位為什么會如此冒險?因為違法成本太低了。
云南省農(nóng)民工法律援助維權(quán)中心主任羅柯說,多數(shù)農(nóng)民工發(fā)生工傷后,不主動要求單位申請工傷認定,有的受傷職工到單位吵鬧,甚至會發(fā)生沖突。病情嚴重的,住院時間超過一個月的,等出院以后才去找單位賠償,單位申請工傷認定的期限已過,只得自己申請,也會給自己增加很多麻煩,傷情嚴重的職工,應該在發(fā)生工傷后就及時要求單位申請工傷認定,或者尋求相關(guān)的法律援助。
說起農(nóng)民工工傷認定難的問題,云南聯(lián)宇律師事務所主任王理乾律師結(jié)合自己的辦案經(jīng)歷認為,工傷認定部門設置的門檻太高,要求的材料眾多,農(nóng)民工收取證據(jù)材料困難,是導致農(nóng)民工申請工傷認定難的重要原因。而且,多半農(nóng)民工并不知道通過勞動保障部門維護自己的正當權(quán)益,他們往往只希望盡快得到企業(yè)支付的一筆生活費。其實,按照工傷保險條例規(guī)定的康復和傷殘待遇,他們得到的補償金遠不止企業(yè)給的那點生活費。
為什么這么說呢?王理乾律師舉例距離說,根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,申請工傷認定需要的材料并不多,但在地方上的人力資源與勞動保障單位,工傷認定部門所需的材料又在工傷保險條例的基礎(chǔ)上增加了很多,比如說工友證明,有的工友還要繼續(xù)在用人單位上班,不敢出來作證。工傷認定申請表上,有多處需要用人單位填寫相關(guān)的內(nèi)容,并蓋上用人單位的公章,這一點是對農(nóng)民工申請工傷認定最大的難題,單位本來就不愿意配合職工申請工傷認定,它怎么會蓋用人單位的公章?
陳維鏢舉例說,一些工友在施工中受傷,公司負擔了他們的醫(yī)藥費后就不再過問,他們因干不了活失去了經(jīng)濟來源,有的工友實在熬不住,從公司老板那里拿了點誤工費就走了;他們聽說勞動保障部門可以認定工傷,并可以通過勞動仲裁得到一筆賠償,但申報工傷所需的材料需要公司提供,而公司又以種種理由予以推諉,這讓他們不知如何是好。