新《工傷保險條例》將實施因公酒駕受傷不算工傷

　　新《工傷保險條例》下月1日正式實施，一次性工亡補助金將上調(diào)到34萬多，職工上下班途中乘火車輕軌遇交通事故也算工傷

　　國務院新修改通過的《工傷保險條例》即將于下月1日起施行。新《條例》有哪些變化？市人社局昨日召開新聞發(fā)布會，對相關(guān)政策進行了解讀。據(jù)悉，受惠此次條例修改的我市參保職工達到260萬，其中農(nóng)民工人數(shù)突破100萬。

　　據(jù)了解，目前全國參加工傷保險的職工由條例實施前的4575萬人增至2010年11月底的1.61億人。

　　上下班遇交通事故算工傷

　　新《條例》對工傷認定范圍作了調(diào)整，規(guī)定職工在上下班途中，除現(xiàn)行規(guī)定的遇到“非本人主要責任”的機動車事故外納入工傷范圍外，職工在上下班途中乘坐城市軌道交通、客運輪渡、火車事故等非機動車受到傷害時，都認定為工傷。

　　工亡補助金上調(diào)至34萬

　　在工亡保險待遇方面，一次性傷亡補助金也大幅提高。目前我市一次性工亡補助金上限為15.8萬元，按照新《條例》規(guī)定，“上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍”進行調(diào)整，以2009年的城鎮(zhèn)居民人均可支配收入17175元數(shù)據(jù)為參照計算，一次性工亡補助金上調(diào)后，將達到34.35萬元，是原標準的2倍多。

　　《條例》還提高了一次性傷殘補助金標準：一級至四級傷殘職工增加3個月的本人工資，五級至六級傷殘職工增加2個月工資，七級至十級傷殘職工增加1個月工資。

　　住院每天墊付8元伙食費