用人單位按本辦法規(guī)定參加工傷保險，按規(guī)定繳納工傷保險費，職工發(fā)生事故傷害或者患職業(yè)病，經(jīng)認(rèn)定為工傷的，按《條例》和本辦法的規(guī)定享受工傷保險待遇。申請享受工傷保險待遇應(yīng)向經(jīng)辦機構(gòu)填報《工傷保險待遇申請表》，提交工傷認(rèn)定結(jié)論通知書或《工傷證》、勞動能力鑒定結(jié)論等材料。申請享受供養(yǎng)親屬撫恤待遇的，根據(jù)所申請的待遇項目提交以下補充材料：

　　(二)街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府出具的無生活來源證明；

　　(三)學(xué)校出具的在校學(xué)生的證明；

　　(四)民政部門出具的孤寡老人或孤兒的證明；

　　(五)養(yǎng)子女的收養(yǎng)證書；

　　(六)勞動能力鑒定委員會作出的供養(yǎng)親屬完全喪失勞動能力的鑒定結(jié)論。

　　工傷職工停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，工傷職工或者其直系親屬可以申請延長停工留薪期，經(jīng)參保地的勞動能力鑒定委員會確認(rèn)可以適當(dāng)延長，但延長期限不得超過12個月。用人單位不同意延長的或工傷職工要求延長未獲確認(rèn)的，由用人單位、工傷職工或者其直系親屬申請市勞動能力鑒定委員會再次確認(rèn)。

　　工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，要求安裝、配置輔助器具的，可由工傷職工或其所在用人單位根據(jù)負(fù)責(zé)工傷治療的醫(yī)療機構(gòu)的建議，向勞動能力鑒定委員會申請確認(rèn)。勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要安裝、配置的，由經(jīng)辦機構(gòu)安排到簽訂服務(wù)協(xié)議的輔助器具配置機構(gòu)安裝、配置，并按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)與配置機構(gòu)結(jié)算費用。安裝、配置輔助器具的具體辦法由市勞動保障行政部門制定。

　　工傷職工在工傷醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生的費用先由用人單位和職工個人墊付，待工傷認(rèn)定后符合工傷保險基金支付范圍的費用，由經(jīng)辦機構(gòu)予以報銷。具體辦法由市勞動保障行政部門制定。

　　職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，自勞動能力鑒定委員會作出鑒定結(jié)論的次月起享受一次性傷殘補助金、傷殘津貼、生活護理費。工傷職工繳納基本醫(yī)療保險費后，其實際領(lǐng)取的傷殘津貼不得低于所在區(qū)縣(自治縣、市)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　職工因工致殘被鑒定為五級至·十級傷殘的，自勞動能力鑒定委員會作出鑒定結(jié)論的次月起享受一次性傷殘補助金。由用人單位按月發(fā)給五級、六級工傷職工傷殘津貼的，用人單位和職工應(yīng)按規(guī)定繳納各項社會保險費；工傷職工繳納社會保險費后，其實際領(lǐng)取的傷殘津貼不得低于所在區(qū)縣(自治縣、市)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。