17日是不少企業(yè)新春上班的第一天，當(dāng)大多數(shù)人還沉浸在節(jié)日氣氛中時(shí)，無(wú)錫一家企業(yè)年僅23歲的小姜（化名）卻突然離世，給其家人造成了重創(chuàng)。據(jù)了解，小姜是在數(shù)控機(jī)床作業(yè)時(shí)，因操作不慎，被鋼板擊中，當(dāng)日上午7時(shí)許經(jīng)送醫(yī)院搶救無(wú)效身亡。

　　獲悉這起工亡事故后，當(dāng)?shù)氐乃痉ㄋ?、派出所?a href="http://www.kcuv.cn/shebaoxinwen/1864495/">社保所等單位組成調(diào)解小組介入此事。調(diào)解員向企業(yè)方和死者家屬宣傳了《工傷保險(xiǎn)條例》等法律法規(guī)，但由于雙方在死亡事故性質(zhì)以及賠償金額上意見不統(tǒng)一，很難達(dá)成一致，家屬曾多次揚(yáng)言要將尸體抬到單位。調(diào)解員從情與理、法與情、公德與道德等方面對(duì)此事故進(jìn)行分析，引導(dǎo)雙方互讓互諒，在雙方僵持不下時(shí)，進(jìn)行暫時(shí)性“冷處理”，待雙方又有協(xié)商意愿時(shí)再重新溝通。同時(shí)讓雙方當(dāng)事人換位思考，進(jìn)行友善平和地溝通。當(dāng)日下午1時(shí)許，雙方終于在賠償金方面達(dá)成一致，由企業(yè)賠償死者家屬85萬(wàn)元。