目前，本市工傷保險制度對各類用人單位及其使用的各類職業(yè)人群實行全覆蓋，即：不分單位所有制性質，不分戶籍和用工方式，都應當參加工傷保險。

　　截至2012年10月底，本市工傷保險參保人數(shù)已從2004年的693萬人增加到895萬人，其中農民工337。9萬人。2004年至2012年10月，本市參保人員發(fā)生事故傷害或患職業(yè)病后被認定工傷的有39。23萬件；進行工傷勞動能力鑒定的27。31萬件，累計享受工傷保險待遇人數(shù)31。33萬人（其中今年享受工傷保險待遇有5。16萬人）。

　　3項修訂內容屬新規(guī)定

　　修改后的《辦法》，調整了原來對一級至四級傷殘工傷人員月傷殘津貼和供養(yǎng)親屬撫恤金的計發(fā)基數(shù)，由以全市社平工資為基數(shù)的托底辦法，改為以公布最低標準托底?！掇k法》同時調整一級至四級傷殘工傷人員到達法定退休年齡后繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險待遇的條件，明確用人單位和工傷人員以傷殘津貼為基數(shù)，一次性繳納基本醫(yī)療保險費至符合條件后，繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險待遇。《辦法》增加了對勞務派遣單位以及用工單位工傷保險責任承擔的規(guī)定，明確工傷保險浮動費率責任由用工單位承擔；勞務派遣單位的從業(yè)人員在勞務派遣期間受到工傷事故傷害的，工傷保險責任由勞務派遣單位或用工單位承擔。

　　退休回聘不適用保險范圍

　　市人力資源社會保障局副局長徐愛平介紹，工傷保險辦法適用范圍，一是單位，二是與單位建立勞動關系的從業(yè)人員。退休回聘人員是依法享受養(yǎng)老保險待遇或領取養(yǎng)老金的人員，所以不屬于本市工傷保險適用范圍。但相關人員在回聘期間因工作造成事故傷害或是患上職業(yè)病后，用人單位應該參照工傷保險有關待遇做妥善處理。