無(wú)憂保勞工保障早報(bào):住院伙食補(bǔ)助費(fèi)可以參照當(dāng)?shù)貒?guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定。受害人確有必要到外地治療,因客觀原因不能住院,受害人本人及其陪護(hù)人員實(shí)際發(fā)生的住宿費(fèi)和伙食費(fèi),其合理部分應(yīng)予賠償。
2住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償計(jì)算公式?
住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償金額=元×住院天數(shù)
3住院伙食補(bǔ)助費(fèi)和營(yíng)養(yǎng)費(fèi)賠償舉證指引2004年7月6日上午7時(shí)45分,張先生駕駛桑塔納橋車(chē)上班,在和平門(mén)路口與騎自行車(chē)的劉女士相撞。市交管局宣武交通支隊(duì)作出的認(rèn)定書(shū)認(rèn)定張先生負(fù)全責(zé)。事發(fā)后,張先生把她送到急救中心。經(jīng)醫(yī)生檢查,劉女士多處軟組織損傷,住院十八天。住院期間劉女士按照醫(yī)生的建議購(gòu)買(mǎi)了大量的營(yíng)養(yǎng)品。出院后劉女士遂要求張先生賠償各種經(jīng)濟(jì)損失49科元,其中包括2000元的住院伙食補(bǔ)助和營(yíng)養(yǎng)費(fèi)。雙方對(duì)其他賠償項(xiàng)目沒(méi)有爭(zhēng)議,但對(duì)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)和營(yíng)養(yǎng)費(fèi)上分歧很大,雙方訴諸法庭。劉女士認(rèn)為自己年過(guò)六旬,身體很差,這次住院對(duì)身體的損傷較大,因此需要補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng),并向法院提供了身體狀況不好的病歷以及購(gòu)買(mǎi)營(yíng)養(yǎng)品的票據(jù),法庭經(jīng)審判支持了其中部分營(yíng)養(yǎng)費(fèi)。
【依法分析】
《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第二十三條規(guī)定,住院伙食補(bǔ)助費(fèi)可以參照當(dāng)?shù)貒?guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定。受害人確有必要到外地治療,因客觀原因不能
4住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償金額的計(jì)算公式1.《工傷保險(xiǎn)條例》
第29條職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。
2.《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》
第50條第3項(xiàng)住院伙食補(bǔ)助費(fèi):按照醫(yī)療事故發(fā)生地國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
3.《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》
第23條住院伙食補(bǔ)助費(fèi)可以參照當(dāng)?shù)貒?guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定。
4.《最高人民法院關(guān)于審理觸電人身?yè)p害賠償案件若干問(wèn)題的解釋》
第4條第3項(xiàng)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)和營(yíng)養(yǎng)費(fèi):住院伙食補(bǔ)助費(fèi)應(yīng)當(dāng)根據(jù)受害人住院或者在外地接受治療期間的時(shí)間,參照事故發(fā)生地國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。人民法院應(yīng)當(dāng)根據(jù)受害人的傷殘情況、治
5工傷住院伙食補(bǔ)助費(fèi)是如何規(guī)定的?工傷住院伙食補(bǔ)助費(fèi):
工傷康復(fù)住院期間,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi);工傷職工經(jīng)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,到統(tǒng)籌地區(qū)以外康復(fù)的,所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)。生活不能自理的工傷職工在康復(fù)期間需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)??祻?fù)職工經(jīng)康復(fù)后,各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到康復(fù)標(biāo)準(zhǔn)或者達(dá)到康復(fù)方案預(yù)期效果的,將由相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估結(jié)果未達(dá)標(biāo)的,可要求康復(fù)醫(yī)院重新調(diào)整康復(fù)方案。
工傷認(rèn)定相關(guān)知識(shí):
工傷認(rèn)定的申請(qǐng)時(shí)限:
1、用人單位應(yīng)當(dāng)自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單位工商注冊(cè)地的區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政 部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2、用人單位未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出申請(qǐng)的,從業(yè)人員或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),向用人單位工商注冊(cè)地的區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
無(wú)憂保遵循市場(chǎng)規(guī)則,響應(yīng)政策號(hào)召,努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手,解決個(gè)體用戶(hù)社保及公積金咨詢(xún)、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求,并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營(yíng)工作,發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任,保障個(gè)體社保權(quán)益,努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來(lái)的使命。
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