無(wú)憂保勞工保障早報(bào):醫(yī)療費(fèi)
1.職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救?!?/p>
2.治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付?!?/p>
3.工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理?! ?/p>
住院伙食補(bǔ)助費(fèi)
1.由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)?! ?/p>
2、經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。
誤工費(fèi)
1.職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由原單位按月支付?! ?.停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。 3.工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
護(hù)理費(fèi)
1.生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。
2工傷勞動(dòng)仲裁答辯書范文答辯人:XXX有限公司
公司住址:XX市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)XXX路XXX號(hào),電話:XXX
法定代表人:XXX
委托代理人:XXX,XXX有限公司XX
被答辯人:XXX,女,19XX年1月1日出生,漢族。
住址:XX省XX縣XX鄉(xiāng)XX村X組。
答辯請(qǐng)求
1、請(qǐng)求貴委駁回被答辯人提出的仲裁請(qǐng)求。
事實(shí)與理由
被答辯人XXX于1999年9月1日進(jìn)入答辯人單位工作。雙方最近一次簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)間是2008年3月1日,期限為5年,即2008年3月1日至2013年2月29日。
3工傷勞動(dòng)仲裁答辯書答辯人:
住所地:
法定代表人:
聯(lián)系電話:
貴委杭勞仲案字第號(hào)應(yīng)訴通知書收悉,答辯人就某人訴某集團(tuán)勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,提出答辯如下:
申訴人在《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書》中陳述事項(xiàng)及訴訟請(qǐng)求與事實(shí)不符、缺乏法律依據(jù)。
事實(shí)與理由一:公司在前程無(wú)憂招聘網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息,招聘園林景觀工程師一名,要求本日制本科以上學(xué)歷,碩士以上學(xué)歷優(yōu)先,工作職責(zé)為負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的園林景觀設(shè)計(jì)工作,確保各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)的順利完成
4工傷勞動(dòng)仲裁關(guān)于“工傷”的概念,1921年國(guó)際勞工大會(huì)通過的公約中對(duì)“工傷”的定義是:“由于工作直接或間接引起的事故為工傷?!?964年第48屆國(guó)際勞工大會(huì)也規(guī)定了工傷補(bǔ)償應(yīng)將職業(yè)病和上下班交通事故包括在內(nèi)。因此,當(dāng)前國(guó)際上比較規(guī)范的“工傷”定義包括兩個(gè)方面的內(nèi)容,即由工作引起并在工作過程中發(fā)生的事故傷害和職業(yè)病傷害。職業(yè)病,是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
工傷
1.顯性工傷,即在職業(yè)活動(dòng)所涉及的區(qū)域內(nèi),由于工作中工作環(huán)境惡劣、條件不良、任務(wù)過重或突發(fā)性事故導(dǎo)致的對(duì)勞動(dòng)者身體的傷害?! ?/p>
2.隱性工傷,即因職業(yè)特有的工作環(huán)境危害造成的職業(yè)病。
職業(yè)病
職業(yè)病是指勞動(dòng)者在工作中因接觸到職業(yè)性有毒、有害因素而導(dǎo)致的疾病。
1.廣義職業(yè)?。核幸蚬ぷ鳝h(huán)境危害造成的疾苦都屬于職業(yè)病。這種范圍很廣,任何國(guó)家都不可能把所有的職業(yè)病都納入工傷保險(xiǎn)范圍內(nèi)?! ?/p>
2.狹義職業(yè)?。杭捶ǘ殬I(yè)病,是指在工傷保險(xiǎn)中所稱的職業(yè)病。
工傷與公傷
1.工傷含義參見上面的敘述。
2.公傷,相對(duì)于非因公負(fù)傷而言,是因公負(fù)傷的簡(jiǎn)稱。之前由于體制的原因我國(guó)國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部職工因工作原因負(fù)傷致殘通常采用該術(shù)語(yǔ),現(xiàn)行《工傷保險(xiǎn)條例》已經(jīng)適用于普通事業(yè)單位職工,公傷只存在于國(guó)家機(jī)關(guān)
無(wú)憂保遵循市場(chǎng)規(guī)則,響應(yīng)政策號(hào)召,努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手,解決個(gè)體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求,并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營(yíng)工作,發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任,保障個(gè)體社保權(quán)益,努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。
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