無憂保勞工保障早報:根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定,申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面申請書。為了方便當(dāng)事人尤其是勞動者,《勞動爭議調(diào)解仲裁法》在規(guī)定“申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本”的同時,又特別規(guī)定,書寫仲裁申請確有困難的,可以口頭申請,由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄,并告知對方當(dāng)事人。
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》還規(guī)定,仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項:
勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù);
仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由;
證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。
為了減輕申請勞動爭議仲裁的勞動者的經(jīng)濟負(fù)擔(dān),同時保障勞動爭議仲裁機構(gòu)的工作經(jīng)費,勞動爭議調(diào)解仲裁法將現(xiàn)行“仲裁委員會的經(jīng)費來源主要是仲裁費的收繳及財政等方面的補貼”,“勞動爭議當(dāng)事人申請仲裁,應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定交納仲裁費。仲裁費包括案件受理費和處理費”的規(guī)定,調(diào)整為“勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障”。
根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定,申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面申請書。為了方便當(dāng)事人尤其是勞動者,《勞動爭議調(diào)解仲裁法》在規(guī)定“申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本”的同時,又特別規(guī)定,書寫仲裁申請確有困難的
2勞動爭議申請仲裁的時效有多長現(xiàn)行勞動法規(guī)定,當(dāng)事人申請勞動仲裁的時效為60天。為更好地保護當(dāng)事人的合法權(quán)益,勞動爭議調(diào)解仲裁法延長了勞動爭議申請仲裁的時效期間,并完善了時效中斷、中止制度。勞動爭議調(diào)解仲裁法規(guī),勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。
同時規(guī)定,訴訟時效因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利,或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟,或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時起,仲裁時效期間重新計算。因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由,當(dāng)事人不能在規(guī)定的仲裁時效期間申請仲裁的,仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起,仲裁時效期間繼續(xù)計算。
此外,法律還規(guī)定,勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的,勞動者申請仲裁不受一年的仲裁時效期間的限制;但是,勞動關(guān)系終止的,應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
3勞動爭議仲裁申請的程序
仲裁申請人應(yīng)當(dāng)提交書面的仲裁申請,并依照被申請人的數(shù)量提交副本。申請書應(yīng)載明法定內(nèi)容,包括:
1)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù);
2)仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由;
3)證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的,可以口頭申請,由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄,并告知對方當(dāng)事人。仲裁委員會在受到申請后5日內(nèi)作出是否受理的決定,不予受理或5日內(nèi)不作出任何答復(fù)的,申請人可向人民法院起訴。決定受理的,應(yīng)當(dāng)制作受理決定并送達(dá)申請人,并在受理后5日內(nèi)將申請書副本送達(dá)被申請人。被申請人應(yīng)當(dāng)在10日內(nèi)提交答辯書,但是不提交答辯書的,不影響案件的仲裁。
4勞動爭議仲裁申請書范文申請人姓名:xxx
性別:x
出生年月:xx年x月x日民族:x
住址:南京市鼓樓區(qū)山西南村室
郵編:210000電話:
工作單位:xxxx
郵編:x電話:x
被申請人名稱:xx
住所地:
郵編:x
法定代表人:xx職務(wù):xx電話:xx
請求事項:
一.依法裁決被申請人支付申請人2008年9月的雙被工資2750元。
二.依法裁決被申請人支付申請人法定休假日,雙休日以及工作日延長勞動時間的加班工資,合計2283元。
三.依法裁決被申請人補繳申請人2008年8月和9月的社會勞動保險費,基數(shù)為1369。
申請人于2008年8月1日起于被申請人建立勞動關(guān)系,當(dāng)時被申請人口訴試用期為一個月,工資為900元;第二個月轉(zhuǎn)正后一個月為1200元。兩班倒,一天9個小時,一個月3天休息,雙休日正常上班。直至第二個月
無憂保遵循市場規(guī)則,響應(yīng)政策號召,努力充當(dāng)個體社保強力推手,解決個體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求,并做好代理商招募、選拔和運營工作,發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會責(zé)任,保障個體社保權(quán)益,努力實現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。
小編有話說:謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章,有什么想對小編說的盡管來吧,大家的支持就是我們的動力,歡迎大家踴躍發(fā)表疑問,歡迎吐槽,社保生態(tài)圈群:248069515