無憂保勞工保障早報:勞動法律關(guān)系的特點及主體
勞動法律關(guān)系特點:
①它的主體雙方具有平等性和隸屬性;②它具有國家意志為主導、當事人意志為主體的特征; ③它具有在社會勞動過程中形成和實現(xiàn)的特征。 勞動法律關(guān)系的內(nèi)容:勞動法律關(guān)系的核心和實質(zhì),即勞動法律關(guān)系主體雙方依法享有的權(quán)利和承擔的義務。 勞動法律關(guān)系的客體:是指勞動法律關(guān)系主體雙方的權(quán)利義務共同指向的對象。 1.勞動法律關(guān)系的當事人一方固定為勞動力所有者和支出者,稱勞動者;另一方固定為生產(chǎn)資料占有者和勞動...
2勞動法律關(guān)系基本概念勞動法律關(guān)系簡介 勞動法律關(guān)系,是指勞動者與用人單位依據(jù)勞動法律規(guī)范,在實現(xiàn)社會勞動過程中形成的權(quán)利義務關(guān)系。它是勞動關(guān)系在法律上的體現(xiàn),是勞動關(guān)系為勞動法律規(guī)范調(diào)整的結(jié)果。
一、產(chǎn)生變更1)勞動法律關(guān)系的產(chǎn)生:是指勞動者同用人單位依據(jù)勞動法律規(guī)范和勞動合同約定,明確相互間的權(quán)利義務,形成勞動法律關(guān)系。產(chǎn)生勞動法律關(guān)系的勞動法律事實,只能是勞動法律關(guān)系主體雙方的合法行為,而不是違法行為。
2)勞動法律關(guān)系的變更:是指勞動者同用人單位依據(jù)勞動法律規(guī)范,變更其原來確定的權(quán)利義務內(nèi)容。
3)勞動法律關(guān)系的消滅:是指勞動者同用人單位依據(jù)勞動法律規(guī)范,終止其相互間的勞動權(quán)利義務關(guān)系。勞動法律關(guān)系的消滅,就是勞動權(quán)利義務關(guān)系的消滅。消滅勞動法律關(guān)系的勞動法律事實,包括行為人的合法行為和違法行為及事件。
二、要素1.主體要素:勞動法律關(guān)系的主體,一方是勞動者,且勞動者必須是自然人,包括具有勞動能力的中國公民、外國人和無國籍人;一方是用人單位,包括企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)、團體、民辦非企業(yè)單位等單位及個體經(jīng)
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