無憂保勞工保障早報(bào)：申請(qǐng)人：汪六十一，男，漢族，現(xiàn)年58歲，隴南東江糧庫(kù)有限責(zé)任公司臨時(shí)工。

委托代理人：劉鵬，隴南永盛律師事務(wù)所律師。

被申請(qǐng)人：隴南東江糧庫(kù)有限責(zé)任公司，

法定代表人：張小龍，該公司經(jīng)理。

委托代理人：李文閣，甘肅階州律師事務(wù)所律師。

案由：解除勞動(dòng)關(guān)系爭(zhēng)議。

申請(qǐng)人訴：本人從1985年開始就在被申請(qǐng)單位工作，主要是生產(chǎn)豆腐，月工資330元，到了1997年，到北山大山梁為被訴單位植樹造林并看管樹木，月工資380元。到了2009年元月，被訴單位單方面解除了勞動(dòng)關(guān)系。依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定，申請(qǐng)被申請(qǐng)單位為申請(qǐng)人辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)，并補(bǔ)發(fā)2009年元月至5月的工資。

被申請(qǐng)人辯訴：申請(qǐng)人1985年在我公司工作查無實(shí)據(jù)，應(yīng)當(dāng)是1997年3月23日到我公司從事大山梁園林看護(hù)工作，2009年1月1日，市糧食局將大山梁園林承包給案外人胡占山經(jīng)營(yíng)，致使勞動(dòng)合同無法履行，我單位口頭通知申請(qǐng)人解除勞動(dòng)關(guān)系，并同時(shí)停發(fā)工資。

經(jīng)查：申請(qǐng)人汪六十一1985年就在糧食處下屬單位當(dāng)臨時(shí)工，于1997年在被申請(qǐng)單位工作，主要工作是在北上大山梁看管植物園。2009年1月1日，市糧食局將大山梁園林承包給案外人胡占山經(jīng)營(yíng)，由于客觀情況發(fā)

申請(qǐng)人劉滿華，女，1973年8月15日生，漢族，住湖南省耒陽(yáng)市竹市鎮(zhèn)金鉤村9組。

委托代理人王勛慶，男，1974年9月24日生，住湖南省耒陽(yáng)市竹市鎮(zhèn)竹市居委會(huì)1組。

被申請(qǐng)人耒陽(yáng)鉅旺鞋業(yè)有限公司。

法定代表人沈思明，該公司總經(jīng)理。

委托代理人李蓉，該公司人力資源部副主任。

委托代理人龍莉元，該公司人力資源部組長(zhǎng)。

案由：解除勞動(dòng)關(guān)系賠償金爭(zhēng)議。

申請(qǐng)人劉滿華與被申請(qǐng)人耒陽(yáng)鉅旺鞋業(yè)有限公司解除勞動(dòng)關(guān)系賠償金爭(zhēng)議一案，2011年2月21日經(jīng)耒陽(yáng)市人民法院依法判決，認(rèn)定被申請(qǐng)人屬違法解

申請(qǐng)人的勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)依法支付賠償金?，F(xiàn)雙方當(dāng)事人就賠償金爭(zhēng)議請(qǐng)求本會(huì)調(diào)解。

經(jīng)本會(huì)主持調(diào)解，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十七條；《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十六條、第四十七條之規(guī)定，雙方依法、自愿、互諒互讓達(dá)成如下協(xié)議：

一、被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金7442.4元給申請(qǐng)人劉滿華。

本調(diào)解書經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后即具有法律效力，雙方當(dāng)事人必須履行，一方不履行，另一方可申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

申請(qǐng)人簽字：

被申請(qǐng)人簽字：

申請(qǐng)人：……

被申請(qǐng)人：……

第三人：……

申請(qǐng)人×××與被申請(qǐng)人×××……勞動(dòng)爭(zhēng)議案，本案依法受理，及時(shí)組成仲裁庭，并進(jìn)行了公開開庭審理。

……

經(jīng)審理查明：……

本案在審理過程中，經(jīng)本委主持調(diào)解，雙方當(dāng)事人自愿達(dá)成以下協(xié)議：

……。

上述協(xié)議，不違反法律法規(guī)規(guī)定，本委予以確認(rèn)。

本調(diào)解書經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后即具有法律效力，雙方當(dāng)事人必須履行。一方不履行，另一方可申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

首席仲裁員：×××

仲裁員：×××

仲裁員：×××

××××年××月××日

本件與原件核對(duì)無異

書記員：×××

投訴、舉報(bào)一一受理一一立案一一調(diào)查一一處理一一制作處理文書一一送達(dá)。

對(duì)于投訴案件，應(yīng)當(dāng)在5個(gè)工作日內(nèi)作出是否受理決定；經(jīng)查實(shí)有違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)和規(guī)章的行為發(fā)生在兩年內(nèi)的，應(yīng)當(dāng)受理，填寫立案審批表。

勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)之日起60個(gè)工作日內(nèi)完成。情況復(fù)雜的，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可延長(zhǎng)30個(gè)工作日。

立案調(diào)查完成后，應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)作出行政處罰或者撤銷立案決定。勞動(dòng)保障監(jiān)察處罰文書應(yīng)當(dāng)在7日內(nèi)送達(dá)當(dāng)事人。

無憂保遵循市場(chǎng)規(guī)則，響應(yīng)政策號(hào)召，努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手，解決個(gè)體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營(yíng)工作，發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任，保障個(gè)體社保權(quán)益，努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。

小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對(duì)小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515